Öffentlicher - Ingenieur, Techniker Stellenangebote suchen & aufgeben in Baden-Württemberg Öffentlicher

eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis. Eine Stellenbewertung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TvöD-VKA) steht zum Zeitpunkt der Ausschreibung noch aus. Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

Georeferenzierung, konstruieren von Objekten auf Basis von Vektorlayern, Umwandlung von Gauß-Krüger-Koordinaten nach UTM) verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gute Auffassungsgabe, Problemlösekompetenz, Teamfähigkeit und eigenständiges Arbeiten Bereitschaft zum Außendienst Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen das Liegenschaftsamt liegt verkehrsgünstig und ist mit dem öffentlichen Nahverkehr sehr gut zu erreichen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kerstin Hofscheier unter 0711 216-91337 oder kerstin.hofscheier@stuttgart.degerne zur Verfügung.

verteilung Dazu zählen: Analyse der vorhandenen Betriebsdaten, Identifizierung von Einsparpotenzialen und Entwicklung alternativer Betriebskonzepte und Berücksichtigung aktueller Energiepreistarife Leitung anspruchsvoller und komplexer Instandhaltungsprojekte Dazu zählen: Grob- und Feinplanung, Budgetierung, Ausschreibung, Beauftragung sowie Überwachung und Dokumentation Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihr Profil ein abgeschlossenes Master-Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder Umwelttechnik (oder eine vergleichbare Qualifikation) fundierte Kenntnisse im Bereich Maschinenbau und Elektrotechnik sowie Hydraulik Führerschein Klasse B Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche, zuverlässige, qualitätsbewusste Arbeitsweise und wirtschaftliches Handeln sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Wir bieten einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen geregelte, gleitende Arbeitszeiten Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Teilnahme am JobRad Corporate Benefits Auskünfte zum Arbeitsbereich in Langenau erhalten Sie von Herrn Friedbert Holmer, Telefon: 073 45/96 38-21 11.

Sachbearbeiter/-in Immobiliendaten (m/w/d)
Wir suchen Sie für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Das Dienstleistungsspektrum der Abteilung...

d) Tiefbau, Master of Engineering (m/w/d) Bauingenieurwesen mit Vertiefung Umwelt / Wasser, Ingenieur (m/w/d) für Netztechnik und Netzbetrieb (Schwerpunkt Wassernetze), Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Rechtskenntnisse zum Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VOB, VOF, UVgO) und europaweiter Ausschreibungen sind von Vorteil Idealerweise Grundkenntnisse in der Breitband- / Nahwärmeversorgung Erfahrung in der Nutzung einschlägiger EDV-Werkzeuge (CAD ArcGIS, AVA Plan) Wir bieten Ihnen: Eine sichere und unbefristete Beschäftigung nach TVöD bis Entgeltgruppe 12 Ein umfassendes Personalentwicklungskonzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Präventionsmaßnahmen und Vergünstigungen, einen Zuschuss zum Jobticket und JobRad, flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Homeoffice-Regelungen Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karrierehomepage www.stadt-biberachmein-beruf.de bis 15. März 2025. Für Fachfragen steht Ihnen der Leiter des Tiefbauamtes, Herr Münsch, Telefon 07351 51-280, gerne zur Verfügung.

An einem sicheren Arbeitsplatz erwartet Sie ein motiviertes Team und ein vielfältiges Spektrum an spannenden zukunftsweisenden Aufgaben. Ihr wichtiger Beitrag Sie sind verantwortlich für den Erhalt und die Pflege des öffentlichen Verkehrsraums bei Aufgrabungen für Ver- und Entsorgungsleitungen. Sie sind zuständig für die Aufgrabungen von der Antragstellung über die Baubegleitung und Kontrolle zur Qualitätssicherung bis hin zur Übernahme der Verkehrsflächen.

Äußerst flexible Arbeitszeiten. Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Ihre Bewerbung Bitte senden Sie zunächst nur Ihren Lebenslauf mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung[AT]fbw-stuttgart.de. Wir freuen uns auf Sie! fbw | Fernwärmegesellschaft Baden-Württemberg mbH Rotebühlplatz 19 | 70178 Stuttgart | www.fbw-stuttgart.de

Die Rationelle Energie Süd GmbH Ihr regionaler Dienstleister rund um das Thema Energieversorgung und Energiekonzepte In den Bereichen Contracting, Betrieb, Planung und Energiemanagement von Energieerzeugungsanlagen und Gebäudetechnik sind wir seit über 30 Jahren eine feste Größe in der Region. Wir versorgen Bauträger, Wohnungsbaugesellschaften, Liegenschaften der öffentlichen Hand, Industrie und Gewerbe mit Wärme, Kälte und Strom. Mit unseren individuellen Contracting-Modellen und Energiedienstleistungen bedienen wir ein großes Spektrum der Energietechnik. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) energiegeladene(n) Ingenieur*in (m/w/d) der Energie- oder Gebäudesystemtechnik Ihr Profil: Auf Basis Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Ingenieur*in (Dipl.

– Bau, Elektrifizierung sowie Installation und Inbetriebnahme von Betriebsmitteln – Überwachung und Optimierung von elektrischen Betriebsmitteln – Fehlersuche und Störungsbehebung – Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Betriebsmitteln – Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: – Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektriker oder vergleichbar – Mechanisches Geschick von Vorteil – Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrischen Betriebsmitteln – Erfahrung im Umgang mit Auto CAD und im Lesen von Zeichnungen – Führerschein Klasse B – Reisebereitschaft Unser Angebot: – Weiterentwicklung: Schulungen in unserer hauseigenen DriveAcademy® – Team: Hochprofessionelle Mitarbeiter, eingespielte Mannschaft, sehr gute Kundenorientierung – Infrastruktur: Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmittel oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen sowie Kindertagesstätte Klingt interessant?

– Thermische Modellierung von Motoren und Getrieben mittels Ersatzmodellen – Weiterentwicklung von Algorithmen zur Berechnung von Wärmeentstehung und Wärmeabfuhr in Getriebemotoren – Planung, Versuchsbegleitung und Auswertung von Wirkungsgrad- und Temperaturprüfläufen – Mitarbeit und Leitung in Grundlagenprojekten – Unterstützung bei nationalen und internationalen Anfragen zu Temperatur- und Verlustverhalten von Getriebemotoren Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Elektrotechnik, Physik oder vergleichbar – Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld – Kenntnisse elektrischer Maschinen und Getriebe sowie im Bereich thermischer Modellbildung – Sehr gute Programmierkenntnisse in Python, Java oder vergleichbaren Programmiersprachen – Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigeninitiative Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5070-6875-4.

Sie wünschen sich: einen krisensicheren Arbeitsplatz, eine Anstellung in einem Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 6 TVöD, eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket), Fahrradleasing sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Meister mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich des kommunalen Energiemanagements Aufgeschlossene, zuverlässige und flexible Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Gute Kenntnisse mit den MS-Office – Anwendungen sowie sicheres Auftreten und Verantwortungsbereitschaft werden vorausgesetzt Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sämtlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) wie z.B. betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Jahressonderzahlung usw. Die Vergütung richtet sich je nach Qualifikation bis EG 10 Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung in einem engagierten Team Einen modernen, sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Möglichkeit zur Nutzung eines Jobtickets Attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, Vergünstigungen und Mitarbeiterangebote Viele Mitarbeiterbenefits Die Stadt Leimen ist zertifizierter „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 23.

d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Umwelttechnik vertieftes Interesse an Fragestellungen der (Rohrleitungs-)hydraulik mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil hohe Motivation, Flexibilität und Eigeninitiative ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen geregelte, gleitende Arbeitszeiten und einen sicheren Arbeitsplatz Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschuss zum Firmenticket sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof Teilnahme am JobRad Corporate Benefits Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Frau Dipl.

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge) die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten, wobei das je nach Projektphase nicht immer gewährleistet werden kann Corporate Benefits in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen Fahrtkostenerstattungen bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel betriebseigene Kantine und firmeneigene Parkplätze AUF WAS WARTEST DU NOCH? Bewirb dich einfach direkt online bei der Maxauer Papierfabrik GmbH.

Die Abteilung Betriebswirtschaft und Beteiligung ist zuständig für die Betreuung der städtischen Beteiligungsunternehmen und Eigenbetriebe bzw. Anstalten öffentlichen Rechts. Ein Job, der Sie begeistert Betreuung einzelner Beteiligungsunternehmen, insb. der Stadtwerke Stuttgart Auswertung und Erstellung von Stellungnahmen zu Aufsichtsratsunterlagen Unterstützung bei Investitions- und Finanzierungsfragen Analyse der Jahresabschlüsse und Wirtschaftspläne Erstellung von Gemeinderatsvorlagen Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

– Weiterentwicklung und Pflege der bestehenden CAD-Softwarelösung zur Erzeugung und Bereitstellung von CAD-Zeichnungen, 2D-Bildern und bemaßten Zeichnungen– Konzeption und Entwicklung anspruchsvoller Anwendungen im Team ‘Product Information‘ auf der Basis von VB.NET und C# – Integration neuer Produkte im Umfeld unseres Kunden-CAD-Generators ‘DriveCAD‘ im Rahmen agiler Projekte – Mitarbeit im Weiterentwicklungsprojekt ‘DriveCAD nextGen‘ zur Gestaltung zukunftssicherer kundenbezogener Produkttools - von der Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung – Berufserfahrung in der Softwareentwicklung insbesondere mit VB.NET und C# von Vorteil – Kenntnisse in der Gestaltung von Softwarearchitekturen und in der testgetriebenen Softwareentwicklung – Erfahrung mit Microsoft Visual Studio, Azure DevOps und Microsoft SQL Server – Technisches Verständnis bspw. im Hinblick auf Konstruktion im Maschinenbau Unser Angebot: – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitszeitmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5070-6008-3.

Zur Unterstützung und zum Ausbau unseres Neuanlagengeschäftes suchen wir Sie für unsere Niederlassung in Tübingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Vertriebsleiter (m/w/d) für Neuanlagen Aufgabenbereiche Durchführung von Marktanalysen und Akquise neuer Kunden Vertrieb von Aufzugsneuanlagen im festgelegtem Vertriebsgebiet Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten für Neuanlagen Organisation und Durchführung von Verkaufsgesprächen Pflege aktueller Kundenkontakte (u.a. Architekten, Generalunternehmer, öffentliche Auftraggeber) Bearbeitung von Kundenanfragen und Ausschreibungen Technische und kaufmännische Projektleitung und –Verantwortung vom Verkauf bis zur Bauherrenübergabe Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium oder Techniker der Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik oder vergleichbare Kenntnisse Kommunikatives, kundenorientiertes und freundliches Auftreten sowie rhetorisches Geschick Führerschein Klasse B Berufserfahrung im Vertrieb sowie Branchenkenntnisse wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und sehr gute Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und serviceorientierte Denkweise runden Ihr Profil ab 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn Stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz mit langen Betriebszugehörigkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr 38-Stunden-Woche, schrittweise Reduzierung ab dem 50.

Für unsere Abteilung Bauplanung, -ausführung und Vermessung in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir Sie als Bautechniker Fachrichtung Hochbau (m/w/d) Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Erhaltung, Weiterentwicklung und Ergänzung unseres Immobilienbestands mit über 130 Hochbauten Selbstständige Abwicklung von Bauunterhaltsmaßnahmen Planung, Bauleitung und Abrechnung von Umbaumaßnahmen sowie Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Koordinierung und Bauüberwachung von Sanierungs-, Bauunterhaltungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen an unseren Hochbauten Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Umbau- und Sanierungsmaßnahmen mit Projektsteuerung sowie Termin- und Kostencontrolling Erstellung von Leistungsverzeichnissen mit Auftragsvergaben Mitwirkung bei strategisch wichtigen Themen wie Energiemanagement und CO2-Neutralität Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als Bauleiter Gute Kenntnisse in den technischen Regelwerken des Bauwesens sowie im Bereich der VOB Gute Kenntnisse in der Ausschreibungssoftware iTWO und im CAD-Programm REVIT sind von Vorteil Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen im Verbandsgebiet Selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Wir bieten einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen eine sinnstiftende Tätigkeit für unser wichtigstes Gut: Trinkwasser geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Teilnahme am JobRad und Zuschuss zum Firmenticket sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof Stuttgart Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Herrn Ricardo Castellanos, Telefon: 07 11/21 75-12 49.

– Erfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen und Umgang mit Versionskontrollsystemen – Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und technische Lösungen effizient zu implementieren – Hohe Kommunikationsfähigkeit, Produktionsaffinität und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit in verschiedenen Teams Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Life- Work-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5071-3169-3.

Word und Excel Gute Englischkenntnisse Kostenbewusstsein, unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und gelebte Hands-on-Mentalität Was wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie Eine sehr gute Vergütung mit tariflichen und betrieblichen Sonderzahlungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unserem neuen Mitarbeiterparkhaus Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort REMS Firmenfahrrad-Leasing-Programm Sie berichten direkt an den Leiter Strategischer Einkauf.