Weiterbildung - Verwaltung, Assistenz Jobs suchen & aufgeben in Baden-Württemberg Weiterbildung

Erstellen von Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Bearbeitung der Steuererklärungen und -anmeldungen Kontenabstimmungen und -analysen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle Mitwirkung an Projekten zur Optimierung der Buchhaltungsprozesse Pflege und Weiterentwicklung der internen Buchhaltungssysteme Vorbereitung und Erstellung der Bilanzen im Rahmen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Anlagenbuchhaltung Umsatzsteuererklärungen und zusammenfassende Meldungen Dein Profil: Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d/k.A.) Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- oder ERP-Lösungen Gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht Freude an der Mitgestaltung und Optimierung von finanzbuchhalterischen Prozessen und Werteflüssen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkentnisse Dein Vorteil WILD zu sein: Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Businessbike Leasing Mitarbeiterevents Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Weiterbildung Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 www.maxwild.com bewerbungen@maxwild.com Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage.

Wir bieten Tätigkeit in Vollzeit und Festanstellung Übertarifliche Bezahlung Pünktliche Bezahlung Lohn in Höhe von 17,74 EUR – 20,94 EUR Tarifliche Zeitzuschläge (Nacht/Sonntag/Feiertag) Bezahlte Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterbildung Wir fördern die Weiterbildung zur Fachkraft für Schutz- und Sicherheit Professionelle und genaue Einarbeitung in sämtliche Aufgabenfelder Kostenlose Bereitstellung von Dienstkleidung Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Aufstiegsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege durch einen direkten Ansprechpartner vor Ort Betriebliche Altersvorsorge Leistungsprämie Werbungsprämie Geschenke Jubiläum und Weihnachten Hier kann ich meine Vielseitigkeit beweisen Unser Sicherheitsdienst wird auf alle Anforderungen und Situationen perfekt vorbereitet und trainiert.

als Praxisanleitung oder Fachwirt*in im Sozialrecht, der Beratung und der Kommunikation weitergebildet und qualifizieren sich somit für die Weiterbildung im Case Management nach DGCC – Sie haben diese bereits in der Tasche? Das ist ein tolles Plus! ...Gerne unterstützen wir Sie aber bei einer solchen Weiterbildung! Alternativ haben Sie im Anschluss an Ihre pflegerische Ausbildung ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik abgeschlossen.

Ihre Aufgaben Vermittlung von ProduktkenntnissenKundenbetreuung, VerkaufGründliche Einarbeitung in Sachbearbeitungsaufgaben verschiedener BereicheBindeglied zwischen Lieferant und Verbraucher Ihr Profil Erfolgreicher Schulabschluss (mindestens Realschulabschluss oder ein vergleichbarer Abschluss)Sicherer Umgang mit Daten und ZahlenSorgfältige und kundenorientierte ArbeitsweiseHohes Engagement und Zuverlässigkeit Unser Angebot Aus- und Weiterbildung 30 Tage Urlaub Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge flache Hierarchie Vermögenswirksame Leistungen Sonderzahlungen Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Jobticket Gute Bezahlung Sie wollen noch mehr erfahren, dann bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks!

Wir wünschen uns von Ihnen: Erfahrungen im Bereich der gezielten Sprachförderung von Kindern in Kleingruppen Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und den pädagogischen Fachkräften eine Ausbildung als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG wäre wünschenswert Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche Wir bieten Ihnen an: einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung Förderung der beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie fachliche Begleitung eine attraktive betriebliche Altersversorgung eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag für Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE) inkl. Jahressonderzahlungen, tarifliche Zulagen, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschland-Ticket-Job Für Ihre Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Braasch, Telefon 06201/496513 gerne zur Verfügung.

Projektentwicklung Deine Aufgaben: Mitwirken von der Planung eines Objekts bis hin zur Schlüsselübergabe nach Fertigstellung Betreuung der Kunden und Bemusterungsgespräche Planung und Koordination der verschiedenen Gewerke Erstellen von Angeboten und Rechnungen Unterstützung sowie Zuarbeit bei der Kalkulation Terminmanagement für die Projektleiter Allgemeine Assistenzaufgaben Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Betriebswirtschaftliches Verständnis Erste Erfahrungen im Tätigkeitsfeld Assistenz Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Hohes Maß an Kundenorientierung und Einfühlungsvermögen Dein Vorteil WILD zu sein: Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Businessbike Leasing Mitarbeiterevents Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Weiterbildung Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 www.maxwild.com bewerbungen@maxwild.com Schriftliche Bewerbung an Max Wild GmbH Personalabteilung Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage.

Produktmanagement im Bereich Strom, Erdgas, Fernwärme sowie Trinkwasser Aktive Mitarbeit bei der Preiskalkulation und Preisfestlegung Regelmäßiges Controlling der Plan- und Ist-Kennzahlen der zugeordneten Produkte Vertragsmanagement in Form von Anpassungen der Produktverträge Mitarbeit bei der Erstellung von Beschlussvorlagen sowie Präsentationen für den Aufsichtsrat Erstellung von Produktpräsentationen und Durchführung von Produktschulungen Unterstützung bei sonstigen Vertriebsaktivitäten wie bspw. bei Neukundenakquise Unterstützung des Abteilungsleiters Vertrieb Übernahme von Assistenz-, Kümmerer- sowie Sonderaufgaben Verwaltungs- und Organisationsaufgaben für die Abteilung wie Zeitwirtschaft sowie Bestellwesen Durchführung des Controllings und der Planung der Organisationskostenstellen sowie des Entschließungswesens Was du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zur Industriekauffrau (m/w/d) oder Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement Bestenfalls eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb Erfahrung im Produktmanagement sowie im Controlling Gute Microsoft Office- und SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten Zahlenaffinität und Kundenorientierung Flexible sowie teamfähige Arbeitsweise Warum die SWU?

Mahnwesen Unterstützende Tätigkeiten bei steuerlichen Meldungen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung oder einer vergleichbaren Qualifikation Weiterbildung als Finanzbuchhalter (m/w/d) von Vorteil Verständnis für operative Prozesse und unternehmensinterne Zusammenhänge Sicherer Umgang in den gängigen MS Office-Programmen / Schwerpunkt Excel Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil Deine Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem wachsenden und innovativen Umfeld Großartige Möglichkeiten, deine Ideen einzubringen und real umzusetzen Ein motivierendes Arbeitsklima in einem Team, das von Zusammenhalt und Innovationsfreude geprägt ist Attraktive Vergütung, individuelle Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub Interessiert?

Ein Betriebsrestaurant mit Außenterrasse und frisch zubereiteten & vergünstigten Angeboten Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung u.a. in unserer ifm Lernfabrik Kontakt ifm ecomatic gmbh Katja Brandenburg Im Heidach 18 88079 Kressbronn katja.brandenburg[AT]ifm.com

Für unseren Bereich Vertrieb Innendienst Technische Folien suchen wir für den Standort Osterburken zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) kaufmännische Sachbearbeitung - in Vollzeit und unbefristet - Wir bieten: Unbefristete Anstellung & faire Bezahlung 13 Gehälter / Jahr Gehaltszahlung schon am 25. des Vormonats eine monatliche Gesundheitsprämie von 50 € in Form eines Tankgutschein Betriebliche Altersvorsorge (Förderung über dem gesetzlichen Rahmen, bis zu 40% Zuschuss vom Arbeitgeber) 30 Tage Urlaub Bezahlter Zusatzurlaub zu persönlichen Anlässen sowie an Weihnachten und Silvester Flexible Arbeitszeiten; Gleitzeit; Arbeitszeitkonto Mitarbeiter werben Mitarbeiter 1.000 Euro netto Prämie Geförderte persönliche Weiterbildung Um Ihnen den Arbeitsalltag noch angenehmer zu gestalten, bieten wir Ihnen außerdem: Offenes und freundliches Arbeitsklima „Open Door Policy“ 2-mal wöchentlich wird frisches Obst für alle Mitarbeiter zur Verfügung gestellt Freier Kaffee und Mineralwasser aus Wasserspendern Fahrradleasing „Jobrad“ (bis zu 2 Räder möglich) eine kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio Reha Fit, Osterburken Breitgefächerte Angebote bei namhaften Firmen für POLIFILM-Mitarbeiter Betriebliche Gesundheitsvorsorgeprogramme sowie höhenverstellbarer Tisch und Bildschirmarbeitsplatzbrille …und noch vieles mehr!

Juni 2025 suchen wir Sie als Persönliche/r Referent/in des Oberbürgermeisters (m/w/d) A 11, Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: Unterstützung des Oberbürgermeisters in seiner täglichen Aufgabenwahrnehmung sowie bei fachlichen und repräsentativen Verpflichtungen, insbesondere Teilnahme an Sitzungen, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Vorbereitung von Reden, Durchführung von Recherchen und Analysen für Entscheidungsvorlagen Koordination von Besprechungen und Terminen des Oberbürgermeisters Koordination der Zusammenarbeit mit Politik, Wirtschaft und Bürgerschaft Mitverantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung der zentralen politischen wie strategischen Kernziele Situative Steuerung, Priorisierung und Bearbeitung von ausgewählten Themen aus allen Fachbereichen der Stadtverwaltung Sie verfügen über: Einen Bachelorabschluss Public Management / Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), ein Studium in den Bereichen Wirtschafts-, Politik- oder Verwaltungswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte analytische Denk- und Vorgehensweise sowie Belastbarkeit Gute Kenntnisse in der Kommunalverwaltung und eine Affinität zur Kommunalpolitik sind wünschenswert Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungsstärke sowie sicheres und freundliches Auftreten Überdurchschnittliche Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, soziale Kompetenz, Führungsqualitäten, Loyalität und Teamgeist Bereitschaft und Flexibilität zur Wahrnehmung von Sitzungen und Terminen am Abend und vereinzelt am Wochenende Unser Angebot an Sie: Bezüge bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW, alternativ Eingruppierung nach TVöD EG 10 Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Mobiles Arbeiten Umfassende Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Attraktive und vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Bei einer Anstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis zusätzliche Betriebsrente Radleasing / Mobilitätszulage Fragen beantworten Ihnen gerne Michael Dambacher, Oberbürgermeister, Telefon 07961 84-214, und Jochen Trollmann, Leiter Hauptamt, Telefon 07961 84-216.

Dokumentenablage und Organisation von Besprechungen und Reisen – Bestellung von Bauleistungen sowie Kostenkontrolle gemäß HOAI und Rechnungsprüfung Ihre Qualifikation: – Kaufmännische Berufsausbildung – Erfahrung im Finanzwesen sowie im Bereich Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle von Vorteil – Gute Kenntnisse in Microsoft Office – Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil – Führerschein Klasse B Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung, durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen: Hochmoderne Technik, IT-Ausstattung und Software-Tools – Beruf und Familie: Betriebskindertagesstätte, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Freizeitprogramm Klingt interessant?

Bachelor of Arts Public Management oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Bereich des Ordnungsrechtes bzw. die Bereitschaft, vorhandene Kenntnisse zu vertiefen Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen Selbstständigkeit und organisatorisches Geschick Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der IT-Administration und Digitalisierung sind wünschenswert Was wir bieten: Einen modernen Arbeitsplatz in einer Urlaubsregion Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Fahrradleasing flexible Arbeitszeiten Passen die Aufgaben zu Ihrem Profil? Sind Sie interessiert? Dann richten Sie Ihre Online-Bewerbung an vera.leibing[AT]gaienhofen.de. Fragen zur Stelle können Sie gerne an das Hauptamt Gaienhofen, Frau Vera Leibing, stellen.

Ihr Profil Fachliche Qualifikationen:Fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse und -optimierungErfahrung im Change Management sowie in der Begleitung von VeränderungsprozessenLangjährige Erfahrung in den branchenspezifischen Prozessen der Niederlassung Persönliche Kompetenzen:Ausgeprägte Kommunikations- und ModerationsfähigkeitenEmpathie und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und zu integrierenAnalytisches und strategisches DenkvermögenHohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Technische Kenntnisse:Sicherer Umgang mit SAP Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden von Vorteil Unser Angebot 30 Tage Urlaub Aus- und Weiterbildung Betriebliche Krankenversicherung Betriebsarzt Firmentarif Fitnessstudio Firmenwagen flache Hierarchie Flexible Arbeitszeiten Gruppenunfallversicherung Gute Bezahlung Gute Verkehrsanbindung JobRad Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sonderzahlungen Vermögenswirksame Leistungen Sie wollen noch mehr erfahren, dann bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks!

Die tekom ist die Branchenplattform für den Informations- und Erfahrungsaustausch, fördert die Aus- und Weiterbildung sowie die Professionalisierung ihrer Mitglieder. Der Verband wendet sich an alle, die in der Technischen Kommunikation tätig sind. Dazu zählen Technische Redakteur:innen, UX-Writer, Technische Übersetzer:innen oder Terminolog:innen.

Examinierte Pflegefachkraft als Praxisanleitung in der Altenpflege (m/w/d) VOLL- ODER TEILZEIT Ulm, Deutschland Mit Berufserfahrung Das erwartet Sie Mensch im Fokus: Sie sind Ansprechpartner:in für die Pflegeschüler und sorgen für eine fachgerechte Ausbildung​ Organisation: Kontakt mit den Schulen und Kooperationspartnern und gestalten die Ausbildung spannend und abwechslungsreich​ Initiative: Mitarbeit bei der Gestaltung des Arbeitsbereiches und helfen die Ausbildung stetig weiter zu entwickeln Das bringen Sie mit Fachwissen: Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (w/m/d) und eine abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter (w/m/d) gemäß der landesrechtlichen Vorgaben. Leidenschaft: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen Ideen ein. ​ Teamwork: Dabei sind Sie zuverlässig, kommunikativ und aufgeschlossenen.

globales Wiki, FAQs, Intranet) – Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und beim Rollout innovativer Module Ihre Qualifikation: – Abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder IT – Berufserfahrung in HR-Prozessen sowie erste Erfahrungen im Support von Vorteil – Fähigkeit zur eigenständigen, lösungsorientierten Arbeit in nationalen und internationalen Teams – Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen wie Usern oder IT-Abteilungen – Sehr gute Englischkenntnisse zwingend erforderlich Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybride Homeoffice-Regelung, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten Klingt interessant?

Zur Verstärkung unseres Teams in Winnenden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Office Coordinator (w/m/d) Quality & Regulatory Hammerjob: Übernahme allgemeiner kaufmännischer und administrativer Aufgaben Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung verschiedener Aufgaben aus den Bereichen Qualität, Regulierung und Nachhaltigkeit Erstellung und Formatierung von Berichten und Protokollen Meldung von SCIP-Daten sowie in Verkehr gebrachter Elektrogeräte und Batterien Upload und Pflege von Konformitätserklärungen Support bei Materialdaten und Bearbeitung von Kundenanfragen Eigenständiges Arbeiten mit unserem ERP- und Office-System Aktives Einbringen bei Fachthemen, Erstellung von Präsentationen und Unterstützung der Kommunikation sowie der Außendarstellung der Abteilung Eigenverantwortliche Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Ansprechperson für Anfragen der Führungskräfte und Mitarbeitenden Super Werkzeug: Sie verfügen über eine abgeschlossene, idealerweise kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung in den Bereichen Qualität und Nachhaltigkeit ist wünschenswert Sie bringen Eigeninitiative mit und haben Spaß an vielfältigen Aufgaben Erfahrungen im Bereich Koordination und Administration sind von Vorteil Sie haben Interesse an und ein Grundverständnis für IT und Technik Kommunikationsvermögen und gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Saubere Vorteile: flexible Vertrauensarbeitszeit mit 40h/Woche und 30 Tagen Urlaub betriebliche Altersvorsorge kostenfreie Parkplätze direkt vor Firmengebäude und sehr gute ÖPNV-Anbindung kostenloses Angebot von frischem Obst, Wasser und Heißgetränken EGYM Wellpass und JobRad EAP (mentaler Support für Mitarbeitende) Lernplattformen Good Habitz und Learn TTI zur Weiterbildung Mitarbeiterangebote durch Family & Friends und weitere Corporate Benefits Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über unsere Karriereseite oder per Mail an jobs[AT]tti-emea.com.

Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen Sabbatical-Angebot Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.)

Kaufmännischer Mitarbeiter/Assistent im strategischen Einkauf (m/w/d) Vollzeit bei der GEFAKO Das bieten wir dir: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit erstklassigen Produkten und interessanten Projekten, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung innerhalb unseres Unternehmens bieten Eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, offenen Türen und einem familiären Arbeitsklima Eine 40-Stunden-Woche im unbefristeten Arbeitsverhältnis und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens, das seit über 45 Jahren erfolgreich am Markt agiert Eine intensive Einführung und Einarbeitung in die vielfältige Welt der Getränke Weiterbildung und Teilnahme an Fachseminaren unserer hauseigenen GEFAKO Akademie Eine flexible Arbeitszeitgestaltung Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Kostenlose Getränke während der Arbeit, dazu frisches Obst und Gemüse S-Bahn-Anschluss in 5 Gehminuten Entfernung sowie kostenloser Fahrrad- und PKW-Parkplatz, günstig gelegen in der Nähe der A8 und B313 Schnuppertage zum Kennenlernen Dafür bist du verantwortlich: Vor- und Nachbereitung der Lieferanten-Jahresgespräche in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer Vergütungsabrechnungen zu Lieferanten und an unsere angeschlossenen Händler Budgetführung und Planung in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer Pflege von Artikelpreisen und Lieferantenkonditionen im IT-System Vermarktungsplanung in Abstimmung mit dem jeweiligen Einkäufer und Lieferanten Ausschreibung und Planung von Lieferantenbörsen Erstellen und Auswerten von Statistiken Ansprechpartner für unsere angeschlossenen Händler (schriftlich/telefonisch) Korrespondenz mit Lieferanten (schriftlich/telefonisch) Das erwarten wir von dir: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung, gerne auch Berufseinsteiger nach Ausbildung oder Studium Ausgeprägtes Zahlenverständnis IT-Verständnis und sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel (Pivot-Tabellen, Formeln) Teamfähigkeit sowie eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern Gute Deutschkenntnisse Interesse an Getränken und der Getränkebranche Klingt interessant?