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Radkörper aus Polyurethan, ausgestattet mit Doppelkugellager Korrosionsbeständig durch Gehäuse aus verzinkt-chromatiertem Stahl mit zweireihigem Kugelkranz Abriebfest, bodenschonend und geräuscharm dank Laufbelag bestehend aus Polyurethan in Orange Optimale Wendigkeit und komfortable Handhabung durch einen Schwenkradius von 360° Feststellbremse mit doppelter Verriegelung verhindert ungewolltes Bewegen und gewährleistet einen sicheren Stand Anschraubplatte mit vier Befestigungslöchern zur mühelosen Installation Einsatzbereich sowohl innen als auch außen Technische Daten: Tragfähigkeit: 115 kg pro Rolle (460 kg insgesamt) Material Laufbelag: Polyurethan (PU) Material Gehäuse: verzinktes, chromatiertes Stahlblech Lagerart: Doppelkugellager Raddurchmesser: 100 mm Radbreite: 32 mm Befestigungsplatte (B x H): 62 x 93 mm Montagelöcher (B x H): 7,5 x 10 mm Abstand Montagelöcher: 45 x 75 mm Bauhöhe gesamt: 130 mm Gewicht: 839 g pro Rolle Lieferumfang: 4 x Schwerlastrolle Zustand: geprüfte Retourenrückläufer, kann optische Mängel aufweisen Preis: statt 27,90€ nur 17€ Abholung nach Terminvereinbarung Versand möglich für 5,95€ Mo.

Mit einer Fördermenge von 360 l/h (ca. 0,0001 m³/s) und einer Flächenleistung von 20 m²/h können Sie effizient arbeiten und reinigen Fahrräder, Gartenwerkzeug, Gartenmöbel und Gartengeräte. Vario Strahlrohr und Dreckfräser für maximale Kontrolle beim Reinigen Das Vario Power Strahlrohr bietet drei verschiedene Druckstufen sowie eine Reinigungsmittelstufe.

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Breite aufgespannter Schirm 400 cm Flächengewicht der Schirmbespannung 200 g/m² Funktion Dreh- & Neigungsfunktion Inkl. Schirmständer Mit Schirmständer Länge des aufgespannten Schirms 360 cm Lichtechtheit 6: Sehr gut Material der Schirmbespannung Polyester Mindestgewicht des benötigten Schirmständers 120 kg Öffnungsmechanik Kurbelmechanik Schirmform Rechteckig Schirmhöhe 288 cm UV-Schutzfaktor 50 Mastmaterial Aluminium Inkl.

Mit einer Fördermenge von 360 l/h (ca. 0,0001 m³/s) und einer Flächenleistung von 20 m²/h können Sie effizient arbeiten und reinigen Fahrräder, Gartenwerkzeug, Gartenmöbel und Gartengeräte. Vario Strahlrohr und Dreckfräser für maximale Kontrolle beim Reinigen Das Vario Power Strahlrohr bietet drei verschiedene Druckstufen sowie eine Reinigungsmittelstufe.

Willkommen in diesem großzügigen Bungalow im beliebten Ravensburger Stadtteil Weststadt! Die 1985 erbaute Immobilie befindet sich auf einem ca. 689 m² großen Grundstück in ruhiger und familienfreundli...

Fordern Sie am besten gleich das ausführliche Exposé mit allen Bildern, Grundrissen und virtueller 360°-Besichtigung an! Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Sei es der große Wohn-/Essbereich oder die weitläufige Diele mit praktischer Abstellkammer - eng wird es in dieser Wohnung eher selten. Einen ersten Eindruck können Sie sich bereits mit unserer virtuellen 360°-Besichtigung verschaffen, deren Zugang Sie im Anschluss an Ihre Anfrage sowie den Download des Exposés erhalten. Zudem haben wir in der Bildergalerie einige unverbindliche Illustrationen zu möglichen Renovierungen eingefügt.

Überzeugen Sie sich selbst von diesem schönen Angebot! Sie können die Immobilie gerne vorab durch einen virtuellen 360°- Rundgang besichtigen. Den Link zum Rundgang erhalten Sie direkt nach dem Exposé-Download.

– Bedienung und Überwachung von Härtereianlagen und dem dazugehörigen Logistikmodul – Beseitigung von Störungen sowie Instandsetzung und Reparatur von Härtereianlagen in Zusammenarbeit mit der Werksunterhaltung – Bearbeitung von Fertigungsaufträgen nach Priorität – Qualitätsprüfung und Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen sowie Überprüfung der Wirksamkeit – Fachliche Führung von Mitarbeitenden Ihre Qualifikation: – Ausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation – Berufserfahrung im Produktionsumfeld ist von Vorteil – Bereitschaft zum 3-Schichtbetrieb – Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Wochenendarbeit Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung, durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Weitere Benefits: Betriebsrestaurant, Fahrradleasing, Mitarbeiterparkplätze auch für Fahrräder/E-Bikes, Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen Klingt interessant?

– Bedienung und Überwachung von Härtereianlagen und dem dazugehörigen Logistikmodul – Beseitigung von Störungen sowie Instandsetzung und Reparatur von Härtereianlagen in Zusammenarbeit mit der Werksunterhaltung – Bearbeitung von Fertigungsaufträgen nach Priorität – Qualitätsprüfung und Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen sowie Überprüfung der Wirksamkeit – Fachliche Führung von Mitarbeitenden Ihre Qualifikation: – Ausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation – Berufserfahrung im Produktionsumfeld ist von Vorteil – Bereitschaft zum 3-Schichtbetrieb – Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Wochenendarbeit Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung, durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Weitere Benefits: Betriebsrestaurant, Fahrradleasing, Mitarbeiterparkplätze auch für Fahrräder/E-Bikes, Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen Klingt interessant?

– Bearbeitung lieferantenbezogener Fehlermeldungen (vorrangig Fehler durch Bauelemente aus der Elektronikfertigung) – Bewertung des Fehlerrisikos und Umsetzung von wirksamen Sofortmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Bereichen Fertigung, Logistik und Entwicklung – Koordination der Fehleranalysen bei Lieferanten, Fach- oder Fertigungsbereichen – Reklamationsmanagement zum Lieferanten und Verfolgung von Maßnahmen inklusive der Wirksamkeitskontrolle – Koordinierung der entstandenen Störfallkosten bis zur Weiterbelastung an den Lieferanten – Eskalation bei den Lieferanten beispielsweise bei drohenden Fertigungsstillständen oder wiederholt schlechter Performance – Aktive Mitarbeit und Koordination bei der Verbesserung des QM System im eigenen Bereich Ihre Qualifikation: – Weiterbildung Techniker Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation – Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Qualitätsmanagement – Kenntnisse Problemlösung mit 8D-Systematik – Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Lieferanten – Gute Englischkenntnisse Unser Angebot: – Weiterentwicklung: Schulungen in unserer hauseigenen DriveAcademy® – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen sowie Kindertagesstätte Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5069-7418-3.

– Wartung und Instandhaltung der Bereiche Montage, Material und Distribution inkl. der Förder- und Hochregallagertechnik – Ausführung von Reparaturen im Rahmen der Werksunterhaltung – Anfertigung von mechanischen Bau- und Ersatzteilen nach Vorgabe – Mitarbeit an KVP und TPM – Bereichsübergreifende Unterstützung bei der Versorgung mit Ersatzteilen Ihre Qualifikation: – Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation – Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung – Umfassende Kenntnisse in Metallbearbeitung und Montage – Kenntnisse in der Installation und Fehlersuche an pneumatischen und hydraulischen Systemen – Bereitschaft zum 3-Schichtdienst Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung, durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Weitere Benefits: Betriebsrestaurant, Fahrradleasing, Mitarbeiterparkplätze auch für Fahrräder/E-Bikes, Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen Klingt interessant?

Schaltkästen) – Verwaltung und Bestellung von Ersatzteilen – Mitarbeit bei der Digitalisierung von Prüfabläufen Ihre Qualifikation: – Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation – Nachweis der Sachkunde zur Durchführung von Prüfungen an Krananlagen und Lastaufnahmemittel oder Bereitschaft die Sachkunde zu erwerben – Nachweis über die Ausbildung zur Nutzung von Arbeitsbühnen und Flurförderfahrzeugen – Erfahrung in der Durchführung von Prüfungen gemäß DGUV-V3/V4 – Führerschein Klasse B Unser Angebot: – Weiterentwicklung: Schulungen in unserer hauseigenen DriveAcademy® – Team: Hochprofessionelle Mitarbeiter, eingespielte Mannschaft, sehr gute Kundenorientierung – Infrastruktur: Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmittel oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work&Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen sowie Kindertagesstätte Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5067-1614-6.

– Fachliche und disziplinarische Führung und Förderung der agilen Softwareentwicklung innerhalb des Innovationsbereich der Getriebe- und Motorenentwicklung – Inhaltliche, fachliche und technische Neugestaltung der Softwareplattform für die thermische, mechanische, akustische und elektromagnetische Nachrechnung von Getrieben, Motoren und Getriebemotoren – Weiterentwicklung der Software-Plattform für DesignAutomation innerhalb der Getriebe- und Motorenentwicklung – Gestaltung der Integration und Interaktion der Berechnungsplattform mit weiteren Softwareplattformen von SEW-EURODRIVE für Projektierung, Konfiguration und weitere Anwendungsgebiete Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von interdisziplinären Softwareentwicklungsteams – Fundierte Kenntnisse in modernen Softwareentwicklungsprozessen, -werkzeugen und -architekturen, wie Cloud-Architekturen und Microservices – Erfahrung im agilen Projektmanagement, insbesondere in der Produktentwicklung im Softwarebereich – Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant?

Fertigung, Einkauf, Qualität und Produktmanagement – Planung, Überwachung und Steuerung des Gesamtprojekts in Hinblick auf Termine, Inhalte und Kosten – Frühzeitige Interaktion, Moderation und Lösung von Zielkonflikten innerhalb des Projektes sowie in der Multiprojektlandschaft – Internationales und lokales Reporting sowie Vertretung der Projekte und Portfolien in Steering Committees Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar – Mehrjährige Erfahrung im Portfolio-/Programm- und Projektmanagement sowie in Change Projekten – Idealerweise GPM-Zertifizierung oder vergleichbar – Hohes Termin-, Kosten- und Qualitätsbewusstsein sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten – Sehr gute Englischkenntnisse Unser Angebot: – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant?

Trainings und Messeauftritte) Ihre Qualifikation: – Studium Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erste Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams – Kenntnisse in der Anwendung von Produkten der elektrischen Antriebs- und Motorentechnik – Erfahrung im Produktmanagement von Industriegütern wünschenswert – Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen Klingt interessant?

– Thermische Modellierung von Motoren und Getrieben mittels Ersatzmodellen – Weiterentwicklung von Algorithmen zur Berechnung von Wärmeentstehung und Wärmeabfuhr in Getriebemotoren – Planung, Versuchsbegleitung und Auswertung von Wirkungsgrad- und Temperaturprüfläufen – Mitarbeit und Leitung in Grundlagenprojekten – Unterstützung bei nationalen und internationalen Anfragen zu Temperatur- und Verlustverhalten von Getriebemotoren Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Elektrotechnik, Physik oder vergleichbar – Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld – Kenntnisse elektrischer Maschinen und Getriebe sowie im Bereich thermischer Modellbildung – Sehr gute Programmierkenntnisse in Python, Java oder vergleichbaren Programmiersprachen – Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigeninitiative Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant?

– Thermische Modellierung von Motoren und Getrieben mittels Ersatzmodellen – Weiterentwicklung von Algorithmen zur Berechnung von Wärmeentstehung und Wärmeabfuhr in Getriebemotoren – Planung, Versuchsbegleitung und Auswertung von Wirkungsgrad- und Temperaturprüfläufen – Mitarbeit und Leitung in Grundlagenprojekten – Unterstützung bei nationalen und internationalen Anfragen zu Temperatur- und Verlustverhalten von Getriebemotoren Ihre Qualifikation: – Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Elektrotechnik, Physik oder vergleichbar – Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld – Kenntnisse elektrischer Maschinen und Getriebe sowie im Bereich thermischer Modellbildung – Sehr gute Programmierkenntnisse in Python, Java oder vergleichbaren Programmiersprachen – Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigeninitiative Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant?

Trainings und Messeauftritte) Ihre Qualifikation: – Studium Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erste Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams – Kenntnisse in der Anwendung von Produkten der elektrischen Antriebs- und Motorentechnik – Erfahrung im Produktmanagement von Industriegütern wünschenswert – Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen Klingt interessant?