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HR Generalist (m/w/d)HR Generalist (m/w/d) HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence. Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen.

Hier ist Deine berufliche Zukunft in bester Ordnung! Verstärke uns als Praktikant (m/w/d) – Human Resources Zeitpunkt des Praktikums: möglich ab März 2025 für eine Dauer von mindestens 4 Monaten Deine Aufgaben: Unterstützung im Recruiting-Prozess von der Bewerberauswahl bis zum Onboarding Koordination von Terminen und Korrespondenz mit den Bewerber:innen Unterstützung im Vertragsmanagement Mitarbeit bei der Ausarbeitung und Umsetzung unserer Employer Branding Strategie Unterstützung bei der Planung und Teilnahme an Messebesuchen und weiteren Aktivitäten im Bereich Personalmarketing Möglichkeit zur Projektarbeit in der Digitalisierung von HR-Prozessen Dein Profil: Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal Kreative Ideen sowie lösungsorientiertes Denken Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft und Freude an Kommunikation Eine sympathische Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe und mitreißendem Teamgeist Deine Vorteile: Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben bei einem stetig wachsenden und innovativen Marktführer Attraktive Bezahlung 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage Intensive Einarbeitung inklusive einer Onboarding-Woche Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit Unschlagbarer Rabatt für Mitarbeitende Benefit-Card mit monatlich 25 Euro Regelmäßige Firmenevents Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Dialog auf Augenhöhe Du denkst, Du passt zu uns?

und Personalmessen oder im engen Austausch mit Schulen und Universitäten bringen Sie Ihre gesamte Marketingkompetenz zum Leuchten. HR-Initiativen vom Onboarding bis zum Offboarding gestalten Sie aus und treiben Sie aktiv voran. Sie sind sowohl HR-Sparringpartner für die GMs der von Ihnen betreuten Hotels als auch die HR Stimme zu den Mitarbeitenden im Hotel.

und Weiter­bildung oder HR-Controlling). Ihre Voraussetzungen: Sie haben eine kaufmännische Aus­bildung oder ein Studium mit HR-Fokus erfolg­reich absolviert. Sie bringen erste Berufserfahrung mit, idealer­weise mehrere Jahre in Bezug auf Personal­arbeit in einem produ­zieren­den Industrie­unter­nehmen, z.

Für unser Headquarter in München Moosach suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Service Partner (m/w/d) Unser Team der Service Partner besteht aus 6 Kolleginnen und Kollegen. Wir sind Teil des Bereichs Human Resources mit den Abteilungen Personalbetreuung, Personalservice und Ausbildung.

Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d) location_on Nürnberg Mitte, Deutschland work Vollzeit Jetzt bewerben Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d) location_on Nürnberg Mitte, Deutschland work Vollzeit Jetzt bewerben Medien gestalten die Zukunft – gestalten Sie die Zukunft mit uns!

Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft. Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken Sie sind zuständig für die umfassende Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis hin zum Austritt inkl. Vertrags-, Formular- und Zeugniserstellung Zu Ihren Aufgaben gehört ebenso die Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie die Unterstützung in diesem Bereich Sie sind verantwortlich für die Digitalisierung von Unterlagen sowie die Anlage und Pflege von Personalstammdaten in unserem ERP-System Sie unterstützen bei der Erstellung von Verfahrensanweisungen und übernehmen eigenständig deren Ausarbeitung Bei der Optimierung von Abläufen im Bereich Personalsachbearbeitung wirken Sie mit und unterstützen bei der Umsetzung von Sonderprojekten Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personal) Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Selbstorganisation und Kommunikationsfähigkeiten aus Sie arbeiten gerne im Team, fördern eine positive Zusammenarbeit und tragen aktiv zur Erreichung gemeinsamer Ziele bei Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Ihr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren* Familie & Beruf vereinbaren durch mobiles Arbeiten mit Dienstsitz in Waltenhofen – Oberdorf Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit Kernarbeitszeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.

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Willkommen bei der Mountain Sports Outlet GmbH, wo Humor nicht nur erwünscht, sondern gefordert ist. Wir suchen ab sofort in unbefristeter Stellung einen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden) WIR BIETEN: Größtmögliche Flexibilität bezüglich der Work-Life-Balance Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit auf Home-Office Ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Atmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander Selbstständiges Arbeiten mit verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeiten Bikeleasing, MPP-Programm (Mitarbeiter PC-Programm), frisches Obst und faire Einkaufskonditionen unserer Outdoor-Produkte Online-Mitarbeiterrabatte Auch von der betrieblichen Altersversorgung profitierst du und hast somit mehr Rente im Alter Mehrtägige Teamevents (jährlich) DEINE AUFGABEN: Übernahme von administrativen Aufgaben im Personalwesen Kompetenter Ansprechpartner für alle Mitarbeiter aus unseren Einzelhandelsfilialen zu allen Personalthemen Verwaltung unseres Zeiterfassungssystems Vorbereitende Tätigkeiten für die externe Lohn- und Gehaltsabrechnung, Korrespondenz mit dem Steuerbüro, Krankenkassen und der Agentur für Arbeit Weiterentwicklung und Implementierung von lokalen HR-Initiativen Informationsbeschaffung und Datenpflege DEINE KOMPETENZEN: Kaufmännische Ausbildung und/oder Berufserfahrung im Bereich Personal Erfahrung im Personalwesen wäre von Vorteil, sowie Erfahrung in der der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit EDV insbesondere MS-Office Programme Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verhandlungsgeschick Proaktive Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität Organisations- und Kommunikationsstärke Gute Englischkenntnisse TO BE HONEST: Du kannst dich hier unabhängig von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalwesen gut einleben.

000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! Personalberater Vertrieb (m/w/d) Aufgaben: Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite Profil: Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren Unser Angebot: unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite!

Ein flexibles Arbeitsmodell und 32 Tage Urlaub (bei einer Vollzeitbeschäftigung) Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute unter Angabe der Referenznummer YF-15168 per E-Mail hr[AT]frischhut.de oder über unser Karriereportal unter www.frischhut.de. Du hast noch Fragen? Für diesen Fall steht Dir unsere Personalabteilung (Theresa Gibis und Nadine Hinterwinkler) als Ansprechpartner gerne zur Verfügung: Tel.: +49 8561 3008 180 oder E-Mail: hr[AT]frischhut.de

im Außendienst durchzustarten? Du bist das Gesicht unserer Marke vor Ort und bringst deine Expertise in HR und Employer Branding ein! ❮ ❯ Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job! Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding.

Für unseren Standort im Herzen von Augsburg suchen wir ab sofort eine:n Projektmanager:in Ausschreibung & Erlöse (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben: Du verantwortest die Bearbeitung und Erstellung von Angeboten und Ausschreibungen im Bereich der Busdienstleistungen Du prüfst und bewertest die Anforderungen und Bedingungen von Ausschreibungen Du erstellst wettbewerbsfähige Kalkulationen und Angebote unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Aspekte Ertragsoptimierung: Du entwickelst Strategien zur Ertragssteigerung und Kostenreduktion und setzt diese um Du führst Marktanalysen zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und zur Bewertung von Wettbewerbsangeboten durch Du arbeitest eng mit internen Abteilungen wie den Bus-Standorten, Rechnungswesen und Controlling sowie externen Partnern zusammen Du nimmst an Verhandlungen mit Kunden und Behörden sowie Präsentation der Angebote teil Du begleitest und steuerst die Angebotsprojekte bis zum Vertragsabschluss Vertragsmanagement: Du stellst Vertragsabrechnungsgrundlagen zusammen, du stellst Rechnungen und überwachst den Zahlungseingang Profil: Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, Kalkulation von Dienstleistungen und Ertragsmanagement Du hast eine hohe Zahlenaffinität, ein hohes Maß an analytischem Denken und die Fähigkeit, komplexe Ausschreibungsanforderungen zu bewerten und umzusetzen Ansprechpartner: Frau Marina Heronimus Personalreferentin │ HR jobs.gruppe[AT]ecovista.eu ecoVista e.K. │ Bahnhofstraße 18 │ 86150 Augsburg

KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen. Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundes­weiter Manpower sowie moderner Technik und zukunfts­weisenden Strategien, die den Markt mitge­stalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst.

DEIN DIREKTER ANSPRECHPARTNER Marica Mamic Fragen? Dann kontaktiere mich gerne. Als Zuständige für Human Resources helfe ich gerne weiter. bewerbung@omnicare.de

Shopping Card mit monatlich 50 € Attraktiver Stundenlohn Mobiles Arbeiten Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Dann bewirb Dich: personal[AT]uta.com Bitte gib Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und die Referenznummer YF-15206 an. Deine Ansprechpartnerin: Stella Tsepitsidis Werkstudentin Recruiting / +49 6027 509 4107 UNION TANK Eckstein GmbH & Co.

Die DOCSTR GmbH ist als langjährig erfahrene Personalagentur mit DIN Iso 9001 Zertifizierung im Bereich der Überlassung und Vermittlung von ärztlichem Personal in medizinischen Einrichtungen tätig. Als führendes Unternehmen in der Vermittlung von Fest- und Interimspersonal verfolgen wir einen innovativen Ansatz, um unseren Kunden, Ärzten und Mitarbeitern mit Wertschätzung und Anerkennung gerecht zu werden.

Die DOCSTR GmbH ist als langjährig erfahrene Personalagentur mit DIN Iso 9001 Zertifizierung im Bereich der Überlassung und Vermittlung von ärztlichem Personal in medizinischen Einrichtungen tätig. Als führendes Unternehmen in der Vermittlung von Fest- und Interimspersonal verfolgen wir einen innovativen Ansatz, um unseren Kunden, Ärzten und Mitarbeitern mit Wertschätzung und Anerkennung gerecht zu werden.

Mit deiner überzeugenden Persönlichkeit gewinnst du Bewerber Durch deine proaktive Betreuung sorgst du für eine nachhaltige Zusammenarbeit Die besten Kandidaten erkennst du sofort mit dem gewissen Blick Das Führen von Interviews macht dir Spaß Mitarbeit bei der Optimierung interner Vertriebsprozesse Pflege der Kundendatenbank (CRM) Dein Profil: Du bist redegewandt und kommunikativ Du telefonierst gerne Du arbeitest leidenschaftlich und nachhaltig an gemeinsamen Zielen Du bist kreativ und leidenschaftlich in deinem Tun Du kannst dich selbständig organisieren und arbeitest gerne eigenverantwortlich Du hast einen hohen Qualitätsanspruch Du hast eine Affinität, Neues zu lernen, und bist motiviert Du kannst dich in unterschiedliche Aufgabenbereiche und Themen einarbeiten Du bist IT-affin, hast einen professionellen Umgang mit dem PC und kennst dich mit MS Office aus Wenn du dich hier wiederfindest oder auch neue Aufgaben ausprobieren möchtest, melde dich bei uns! Email: cn[AT]prpe.de Telefonnummer 0896931403 Persönlich Schriftlich pr personal GmbH Albrecht-Dürer-Straße 1 82008 Unterhaching www.prpe.de

Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre aussagekräftigen Bewerbungs­unter­lagen senden Sie bitte per E-Mail an: personal[AT]arcd.de Ihr Ansprechpartner: Jörg Siedler, HR-Management www.arcd.de