80er-jahre - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Bayreuth 80er-jahre

Wir bieten Ihnen: Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage Fester Kundenstamm mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise Attraktive Vergütung Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Sicherheit des öffentlichen Dienstes mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) (Tochter der BG BAU) Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf?

Du möchtest in einem Team mit motivierten Kollegen arbeiten – nahtlos wie bei einem 24-Stunden-Rennen? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir sind ein seit über 50 Jahren erfolgreiches Unternehmen, das sich am Weltmarkt der Automobil- und Elektroindustrie in den ersten Rängen platziert hat. Schwerpunkte unserer Fertigung sind mechatronische Baugruppen für Aktorik- und Sensorik-Anwendungen von mittleren Seriengrößen bis zu Millionen-Stückzahlen.

Ebenso erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen, die Sie nach Ihren Wünschen verwenden. Urlaub – nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr. Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt: Die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen: Profitieren Sie von bedarfsgerechten Schulungen und individuellen Weiterbildungen.

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Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung. Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen.

Beseitigung technischer Störungen Information der Fahrgäste und Servicekräfte im Regel- und insbesondere im Störfall IHR PROFIL Mindestalter 20 Jahre Mind. qualifizierender Hauptschulabschluss Abgeschlossene Berufsausbildung PKW-Führerschein sowie eigener PKW Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Verständnis Hohe Lernbereitschaft Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Bereitschaft zum Wechselschichtdienst auch an Ausschreibendes Unternehmen: agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co.

Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen - Qualität - Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus.

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Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränke­märkte in acht deutschen Bundes­ländern sowie im öster­rei­chischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittel­ständisches Familien­unternehmen am Markt etabliert.

Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränke­märkte in acht deutschen Bundes­ländern sowie im öster­rei­chischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittel­ständisches Familien­unternehmen am Markt etabliert.

Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, sowie rund 2.900 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als "Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V." gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe.

Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, sowie rund 2.900 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als "Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V." gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe.

Du bist hauptverantwortlich für die Akquise von Neukund­Innen innerhalb des definierten Vertriebsgebiets Dazu arbeitest du proaktiv mit eigenen oder von uns bereitgestellten Leads Du erkennst und erschließt neue Kunden- und Absatzpotentiale Die Beratung hinsichtlich bestehender und neuer Produkte gehört zu Deinen Zuständigkeiten Du sicherst die Erreichung der vereinbarten Vertriebsziele Die Ertrags- und Umsatzzahlen werden von Dir optimiert Dein Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Transport- oder Speditionswesen Du hast Freude und Erfahrung in der Kunden- und Kaltakquise und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertriebsaußendienst oder in einer ähnlichen Funktion Deine Kenntnisse im Umgang mit gängigen Präsentationsmedien und -techniken sind sehr gut Du hast die Fähigkeit zur Einwandbehandlung im Kundengespräch Deine Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick sowie Dein offenes Kommunikationsverhalten zeichnen Dich aus Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift Was wir Dir bieten?

Unser Fokus liegt auf der Automatisierung einzelner Maschinen und kompletter Fertigungsstraßen. Im Bereich Automatisierung haben wir uns in den letzten Jahren die internationale Technologieführerschaft erarbeitet. Als Teil der Dr. Baumann Unternehmensgruppe bieten wir unseren Kunden weitreichende Expertise, langfristige Betreuung sowie 100%igen Service, wenn es drauf ankommt.

Schulschluss ab vormittags/mittags bis 16:00 Uhr bzw. 17:00 Uhr; in den Ganztagesgruppen für seelisch behinderte Vorschulkinder ab 08:00 Uhr bis 14:00 Uhr) Einstellungsvoraussetzungen: Berufsabschluss als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein gleichwertiger Abschluss Sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C2) Wir bieten: Ein zunächst für zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis am attraktiven Dienstort Bayreuth, Markgrafenallee 33 Ein Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 26 Wochenstunden (Basisvertrag) sowie der Option einer Stundenerhöhung um bis zu 25 % Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S 8 b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie eine tariflich geregelte Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage Eine zusätzliche tariflich geregelte Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung Gleitzeit, jedoch orientiert sich die Arbeitszeit an der Anwesenheit der Kinder in den beiden relevanten Gruppensettings