Öffentlicher - Geschäftsführung Stellenangebote, Geschäftsführer gesucht Öffentlicher

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig.

Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 9b. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräfte­zulage ab 500 Euro monatlich in Betracht kommen. Hier finden Sie die prognostizierte Entgelt­tabelle TVöD Bund ab dem 1.

Qualifikationsebene) der Fachlaufbahn allgemeine innere Verwaltung oder einen vergleichbaren Abschluss eine einschlägige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie in den Bereichen Grundstücksverkehr bzw. Liegenschaftsmanagement umfangreiche Kenntnisse des Immobilienmarktes und im Bereich Immobilienmarketing sowie im Grundbuch- und Mietrecht neben fundierten Kenntnissen in MS Office sind Erfahrungen mit GIS Programmen wünschenswert Führungskompetenz sowie überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Mitarbeitenden hohes Verantwortungsbewusstsein sicheres Auftreten sowie eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Kooperations- und Teamfähigkeit Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der Regelarbeitszeiten Führerschein der Klasse B WIR BIETEN IHNEN U.A. ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen und engagierten Team eine tarifgerechte Bezahlung nach gemäß Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. eine vergleichbare Besoldung nach den beamtenrechtlichen Bestimmungen mit den Vorzügen eines gesicherten Arbeitsplatzes und umfänglichen sozialen Leistungen (z.B. zusätzliche Altersvorsorge) sowie eine angemessene finanzielle Zulage für die Mehrbelastungen des Großraums Münchens und einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Job ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten weitere attraktive Mitarbeiterangebote, z.B.

Dezember Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage Eine Jahressonderzahlung VBL (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes) Wann Sie bei uns starten könnten: - ab sofort und unbefristet - Wie viel Sie bei uns arbeiten könnten: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist möglich Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info. Bewerbungsende ist der 30.04.2025. Ihr Einsatzbereich: Das Sachgebiet Fahrerlaubnis bearbeitet alle Anträge auf Fahrerlaubnis (exklusive Führerscheinpflichtumtausch), die postalisch bei der Führerscheinstelle des Landkreises München eingehen oder persönlich abgegeben werden.

Wir suchen in Ravensburg einen: Geschäftsstellenleiter für Wohnungs- und Grundstückswirtschaft (w/m/d) Schwerpunkt Markt und Verkauf Ihre Aufgaben Verantwortung für die erfolgreiche Vermarktung unserer hochwertigen Neubauprojekte und Bestandsimmobilien Umfassende Beratung anspruchsvoller Kund*innen während des gesamten Kaufprozesses, einschließlich der Vorbereitung und Begleitung zu Notarterminen Durchführung von Markt- und Standortanalysen sowie kontinuierliche Beobachtung von Marktentwicklungen Akquisition und Beurteilung von Grundstücksangeboten Mitwirkung im Projektteam bei der Entwicklung und Konzeption neuer Bauvorhaben Strategische Leitung und Steuerung der Geschäftsstelle Repräsentation der Geschäftsstelle bei Kommunen, Institutionen sowie in der Öffentlichkeit Pflege bestehender Netzwerke und aktiver Ausbau regionaler Kontakte Ihr Profil Ausbildungs- oder Hochschulabschluss in der Immobilienwirtschaft Lebensmittelpunkt in der Region Oberschwaben/Bodensee mit einem bestehenden Netzwerk Fundierte Fachkenntnisse in allen relevanten Bereichen der Wohnungswirtschaft Berufs- und Branchenerfahrung in der Immobilienvermarktung oder Projektentwicklung Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Freude am Umgang mit Menschen Gute EDV-Kenntnisse Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Ihre berufliche Zukunft mit uns – einem sicheren und innovativen Partner.

Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen sind dabei die Grundpfeiler unseres wertebasierten Handelns. Unsere mehr als 259 engagierten Mitarbeitenden betreuen derzeit rund 86.700 gewerbliche und öffentlich-rechtliche Kunden (Zahlen zum Bilanzstichtag: 30.06.2024). Dank unseres stetigen und erfolgreichen Wachstums freuen wir uns, dass wir nun mehr Raum für unser Team schaffen konnten. Im Dezember 2024 durften wir in unsere neuen Büroräume einziehen, während wir gleichzeitig unsere bisherigen Räumlichkeiten modernisieren.

2025 suchen wir eine empathische und engagierte Führungspersönlichkeit als Geschäftsführenden Vorstand (m/w/d) in Köln Ihre Aufgaben - Verantwortung mit Herz und Verstand Strategische und wirtschaftliche Weiterentwicklung sowie Zukunftssicherung des Vereins Förderung der sozialen Teilhabe von Menschen mit Autismus Einbindung des Führungsteams, des Verwaltungsrats und öffentlicher Stakeholder in die Strategieentwicklung Führung und Weiterentwicklung der internen Abläufe, Personalentwicklung und Teambindung Verantwortung für Finanzen, Controlling, Jahresabschhluss und Öffentlichkeitsarbeit Kommunikationsstarke und wertschätzende Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Partnern Durchsetzungsstarker Austausch mit Kostenträgern und Behörden So überzeugen Sie uns Ein abgeschlossenes Studium in Sozialmanagement, fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Sozialpädagogik, kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung, im Non-Profit-Bereich Leidenschaft für Inklusion, Teilhabe und die Arbeit mit Menschen mit Autismus Entscheidungsstärke, Eigeninitiative und ein ganzheitliches Verständnis für Non-Profit-Management Umfassende Kenntnisse in Sozialgesetzgebung (BTHG, SGB IX/XII…) Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren Freude an Verantwortung und am ganzheitlichen Non-Profit-Management, Verhandlungsgeschick und eine wertorientierte Führungshaltung Darauf können Sie sich freuen Dienstwagen zur privaten Nutzung und eigener Parkplatz Hervorragende Verkehrsanbindung (A1 & Straßenbahn) Diensthandy und moderne Arbeitsmittel Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Jobrad-Leasing Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit großem Gestaltungsspielraum Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision und kollegiale Beratung Eine sinnstiftende Aufgabe in einer wirtschaftlich stabilen Organisation Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld In einer mehrmonatigen Übergangsphase starten Sie mit 75 % Beschäftigungsumfang, ab dem 01.02.2026 ist eine Erhöhung auf bis zu 100 % vorgesehen.

Erstellung von Dienstanweisungen) sowie zentrale Organisationsentwicklung Arbeitssicherheit und Datenschutz koordinierend für alle Bereiche Das zeichnet Sie aus: abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management (oder ein vergleichbarer Studienabschluss) Führungserfahrung und Erfahrung im Bereich Personal und / oder Organisation, idealerweise im öffentlichen Dienst (Schwerpunkt TVöD und Beamtenrecht) Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen und Sitzungen der politischen Gremien außerhalb der regulären Arbeitszeiten Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität sowie Belastbarkeit und ein sicheres Auftreten Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe flexible Arbeitszeiten eine Stelle, die im Beamtenverhältnis bis A12 oder mit einer leistungsgerechten Vergütung im TVöD unbefristet besetzt werden kann ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Bäderkarte, Fahrradleasing und Hansefit das Aufgabengebiet kann im Beschäftigungsumfang auf Ihre Bedürfnisse angepasst werden.

Eingrup­pierung vergleichbar nach dem TVöD ergänzt durch eine Jahres­sonder­zahlung und eine leistungs­orientierte Bezahlung regelmäßige Fortbildungs­angebote zur Unter­stützung Ihrer beruf­lichen Entwicklung sechs Wochen Jahresurlaub sowie zusätz­liche freie Tage an Heilig­abend und Silvester Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten ein umfassendes betriebliches Gesundheits­management mit Angeboten für Ihre körper­liche und mentale Fitness eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Alters­vorsorge ergänzt finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind Unterstützung bei der Kinder­betreuung in den Sommer­ferien durch finan­zielle Zuschüsse Ihr Profil: abgeschlossenes Studium im gehobenen nicht­technischen Ver­waltungs­dienst (Diplom oder Bachelor) oder eine gleichwertige Qualifikation Sie sind eine authentische Führungskraft (m/w/d) mit der Fähigkeit zur Kommuni­kation auf Augen­höhe und dem Blick für ein wirt­schaft­liches Handeln Sie sind motivationsstark mit hohem Verant­wortungs­bewusst­sein und sicherem Auftreten Interessiert?

Angebotserstellung Vertretung des Bereichsleiters der Elektroprüfung in Teilaufgaben Diese Qualifikationen bringen Sie mit: eine Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechniker *in, Elektromeister *in, Techniker *in Elektrotechnik, Meister *in Elektrotechnik Gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen Hands-on-Mentalität Begeisterung für unseren sozialen Auftrag Diese Benefits bieten wir Ihnen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Umfangreiche Zusatzleistungen wie z.B. günstiges Job-Ticket, Kindertagesstättenzuschuss oder Zusatzkrankenversicherungszuschuss Corporate Benefits: Rabattsystem für Konsumgüter, Veranstaltungen und Reisen Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Moderne Arbeitsplatzausstattung Dienstkleidung Eine sinngebende und herausfordernde Tätigkeit Die Übernahme eines eigenen Verantwortungsbereichs und eigener Projekte Bitte geben Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Angebotserstellung Vertretung des Bereichsleiters der Elektroprüfung in Teilaufgaben Diese Qualifikationen bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechniker *in, Elektromeister *in, Techniker *in Elektrotechnik, Meister *in Elektrotechnik Gute Kenntnisse im MS-Office Anwendungen Hands-on-Mentalität Begeisterung für unseren sozialen Auftrag Diese Benefits bieten wir Ihnen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Umfangreiche Zusatzleistungen wie z.B. günstiges Job-Ticket, Kindertagesstättenzuschuss oder Zusatzkrankenversicherungszuschuss Corporate Benefits: Rabattsystem für Konsumgüter, Veranstaltungen und Reisen Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Moderne Arbeitsplatzausstattung Dienstkleidung Eine sinngebende und herausfordernde Tätigkeit Die Übernahme eines eigenen Verantwortungsbereichs und eigener Projekte Bitte geben Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Einrichtungsleitung (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken Sie sind verantwortlich für eine qualitativ hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner/innen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Sie sind zuständig für die Mitarbeitergewinnung, Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung in der Öffentlichkeit Sie führen und fördern die Mitarbeiter/innen bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und haben stets ein offenes Ohr für alle Belange Sie tragen die Verantwortung für die Auslastung der Einrichtung und eine wirtschaftliche Betriebsführung Sie sorgen für die Erfassung der wichtigsten Risiken in wirtschaftlicher, fachlicher, personeller, baulicher und organisatorischer Sicht Zu Ihren Aufgaben zählt die qualifizierte Kooperation mit externen Dienstleistern und den Aufsichtsbehörden Sie sind zuständig für die Kontrolle und Einhaltung des Budgets sowie das Ableiten geeigneter Maßnahmen Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine staatlich anerkannte Weiterbildung gemäß den aktuell gültigen landesrechtlichen Regelungen Sie bringen Berufserfahrung als leitende Funktion einer Einrichtung mit Sie zeichnet Ihr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis aus Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter/innen in der Einrichtung von Ihren Fähigkeiten Ihr verbindliches Auftreten und verantwortliches Handeln runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren* Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie Dienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung Unterstützendes Qualitätsmanagement Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) * Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Ludwigshof Kartause 1 97070 Würzburg Ihr Ansprechpartner/in Martin Boldt 0837985633169 bewerbungen[AT]charleston.de

Einrichtungsleitung (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken Sie sind verantwortlich für eine qualitativ hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner/innen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Sie sind zuständig für die Mitarbeitergewinnung, Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung in der Öffentlichkeit Sie führen und fördern die Mitarbeiter/innen bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und haben stets ein offenes Ohr für alle Belange Sie tragen die Verantwortung für die Auslastung der Einrichtung und eine wirtschaftliche Betriebsführung Sie sorgen für die Erfassung der wichtigsten Risiken in wirtschaftlicher, fachlicher, personeller, baulicher und organisatorischer Sicht Zu Ihren Aufgaben zählt die qualifizierte Kooperation mit externen Dienstleistern und den Aufsichtsbehörden Sie sind zuständig für die Kontrolle und Einhaltung des Budgets sowie das Ableiten geeigneter Maßnahmen Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine staatlich anerkannte Weiterbildung gemäß den aktuell gültigen landesrechtlichen Regelungen Sie bringen Berufserfahrung als leitende Funktion einer Einrichtung mit Sie zeichnet Ihr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis aus Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter/innen in der Einrichtung von Ihren Fähigkeiten Ihr verbindliches Auftreten und verantwortliches Handeln runden Ihr Profil ab Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint 5.000,- Euro Willkommensbonus* Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren** Leistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven Zielerreichungsprämie Dienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung Unterstützendes Qualitätsmanagement Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) * Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig, nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigung ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Schlosspark Ehinger Straße 28 88447 Warthausen Ihr Ansprechpartner/in Ruth Rotthoff 0837985633169 bewerbungen[AT]charleston.de

und Leitungsfähigkeit Erfahrungen in der Gutachtenerstellung Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft den eigenen PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eine interessante und vielfältige Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem weiteren Arzt (m/w/d) und nichtärztlichen Berufsgruppen aus den Bereichen der Sozialarbeit, Pädagogik und Psychologie Bei Interesse Unterstützung in der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Öffentliches Gesundheitswesen Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Du erhältst ein attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel. Außerdem profitierst du von einem Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und dem Leasing eines JobRads. Mit unseren flexiblen Teilzeitmodellen und Familienservice -Angeboten vereinbarst du erfolgreich Beruf und Privatleben.Als Kaffee-Liebhaber schenken wir dir monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss.

Deine Erholung ist uns wichtig: Genieße deine 36 Urlaubstage im Jahr.Außerdem profitierst du von einem Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und dem Leasing eines JobRads. Als Teil der Tchibo Familie kannst du dich über eine betriebliche Altersvorsorge und kleine Nettigkeiten zum Geburtstag und zu Weihnachten freuen.Du bekommst einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel und viele externe Rabatte.Kaffee-Liebhaber?

Deine Erholung ist uns wichtig: Genieße deine 36 Urlaubstage im Jahr.Außerdem profitierst du von einem Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und dem Leasing eines JobRads. Als Teil der Tchibo Familie kannst du dich über eine betriebliche Altersvorsorge und kleine Nettigkeiten zum Geburtstag und zu Weihnachten freuen.Du bekommst einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel und viele externe Rabatte.Kaffee-Liebhaber?