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Omnibustechnik wünschenswert Bereitschaft, sich in die Technik einzuarbeiten und ständig weiterzubilden Das bieten wir dir Verantwortungsvolle und kreative Aufgaben Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Bezahlung mit tariflichen Sonderleistungen, z. B. zusätzliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen Weitere Benefits wie z. B. Jobbike Fragen? Herr Daniel Jäckle Tel. 07821 / 2702 - 69 SWEG Bus Flottenmanagement GmbH Jetzt bewerben: sweg.de/deine-zukunft

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Für den weiteren Ausbau unseres Serviceteams suchen wir einen Servicemonteur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Aufstellung und Inbetriebnahme der Maschinen und Anlagen, sowie Einweisung der Mitarbeiter beim Kunden vor Ort Analyse und Identifizieren von Fehlern und Störungen und deren korrekte und sichere Beseitigung Durchführen der Sicherheitsprüfungen nach BetrSichV (UVV) Erkennen von Optimierungsmöglichkeiten und dessen selbstständige Umsetzung Das bringen Sie mit: Ausgebildeter Mechatroniker, Mechaniker, Schlosser oder vergleichbares Berufserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes Potsdam / Berlin Hamburg / Seevetal / Buchholz / Winsen Halle / Leipzig Freiburg / Offenburg Vollzeit Ab sofort Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung Jobbike Firmenfahrzeug Betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: personal[AT]strautmann-umwelt.de Strautmann Umwelttechnik GmbH Heidestraße 9, 49219 Glandorf, E-Mail: personal[AT]strautmann-umwelt.de www.strautmann-umwelt.de Strautmann Umwelttechnik GmbH I Heidestraße 9 I 49219 Glandorf I personal[AT]strautmann-umwelt.de

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Hiermit kannst du bei uns rechnen: Planungs- und 2 interne Fortbildungstage pro Jahr + individuelle Fort/- Weiterbildungen Tarifliche Vergütung folgend dem TV-L mit Zuschlag Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 2 -3 arbeitsfreie Tage pro Jahr Betreuung für die eigenen Kinder mit 50% Preisnachlass Zugriff auf den internen Wohnungsmarkt der Marktgemeinde Freies Obst, guten Kaffee und kostenloses Mitessen Jobbike Moderne Ausstattung mit einem guten Raumkonzept und vor allem einen großen Draußenbereich Großer pädagogischer Gestaltungsspielraum und bewährte Möglichkeiten zur Beteiligung Einarbeitungszeit mit einer festen Ansprechperson Separate Vor- und Nachbereitungszeit für deine Angebote, Projekte und Aufgaben Bei uns kommst du in ein vielfältiges Team, das Bock auf die Arbeit im Bienenhaus hat.

Qualifikationsebene Alternativ Weiterbildung zur Personalfachkraft (m/w/d) wünschenswert Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Kenntnisse im Arbeitsrecht Kenntnisse im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit im Team Kommunikations-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit Großes Engagement, hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Weiterbildung Dafür bieten wir: einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert Förderung persönlicher und fachlicher Weiterbildungen eine leistungsgerechte und nach den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen orientierte Vergütung bis EG 8 TVöD alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Großraumzulage München, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie eine betriebliche Altersvorsorge betriebliche Gesundheitsförderung und Teilnahme am Wellpass Jobbike-Leasing Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte bis 02.03.2025 über das Bewerberportal unter www.stadt-haar.de/jobs Telefonische Auskunft erteilt Frau Hüneburg unter 089/46002-306

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