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Sortimentsberater (m/w/d) Wir suchen zur Verstärkung unseres Außendienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt 2 BEZIRKSLEITER / SORTIMENTSBERATER (M/W/D) für die Gebiete 1. Heidenheim – Füssen – Bodensee – Ulm 2. Kassel – Fulda – Dillenburg – Marsberg in Vollzeit IHRE AUFGABEN: Optimale Präsentation der Produkte Auftragserfassung, Listungs­umsetz­ung, Aktionsabsprachen bei bestehenden Kunden Akquise von potenziellen Neukunden Steuerung der im Gebiet eingesetzten Werbe- und Servicekräfte Umsetzung von Vertriebskonzepten sowie die Durchsetzung der vor­gegebenen Verkaufsziele Begleitung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden und den Lebens­mittelhandel DAS BRINGEN SIE MIT: Berufserfahrung als Bezirksleiter/-in im Einzelhandel, wünschenswert in der Lebensmittelbranche Hohe Kundenorientierung, Enga­gement und Eigeninitiative Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten Präsentations- und Verhandlungs­geschick Lösungsorientiert, durchsetzungsstark und Freude an Herausforderungen Unternehmerisches und wirtschaft­liches Denken und Handeln Gute Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen EDV-Programmen (MS Office) WARUM WIR?

Sortimentsberater (m/w/d) Wir suchen zur Verstärkung unseres Außendienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt 2 BEZIRKSLEITER / SORTIMENTSBERATER (M/W/D) für die Gebiete 1. Heidenheim – Füssen – Bodensee – Ulm 2. Kassel – Fulda – Dillenburg – Marsberg in Vollzeit IHRE AUFGABEN: Optimale Präsentation der Produkte Auftragserfassung, Listungs­umsetz­ung, Aktionsabsprachen bei bestehenden Kunden Akquise von potenziellen Neukunden Steuerung der im Gebiet eingesetzten Werbe- und Servicekräfte Umsetzung von Vertriebskonzepten sowie die Durchsetzung der vor­gegebenen Verkaufsziele Begleitung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden und den Lebens­mittelhandel DAS BRINGEN SIE MIT: Berufserfahrung als Bezirksleiter/-in im Einzelhandel, wünschenswert in der Lebensmittelbranche Hohe Kundenorientierung, Enga­gement und Eigeninitiative Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten Präsentations- und Verhandlungs­geschick Lösungsorientiert, durchsetzungsstark und Freude an Herausforderungen Unternehmerisches und wirtschaft­liches Denken und Handeln Gute Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen EDV-Programmen (MS Office) WARUM WIR?

Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesG Ihr Profil: Beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Beamt*innen in der Laufbahngruppe 1, zweites Aufstiegsamt, der Fachrichtung Allgemeine Dienste, die sich bereits in der Besoldungsgruppe A 9 SHBesG befinden und den Nachweis der breiten Verwendung im Sinne von § 27 Abs. 1 ALVO erbringen (mindestens zwei sich voneinander unterscheidende Dienstposten für die Dauer von 2 Jahren) und die Bereitschaft haben, den Bewährungsaufstieg gemäß § 27 ALVO zu absolvieren oder Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) mit der bereits abgelegten Angestelltenprüfung II oder Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit der Bereitschaft zum Ablegen der Angestelltenprüfung II und mindestens dreijähriger Berufserfahrung in einer Verwaltung oder Vorliegen des Befreiungstatbestands von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht nach § 29 a Abs. 7 TVÜ oder Punkt 7 Abs. 5 a) der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen zur Entgeltordnung VKA oder Abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r mit erfolgreich absolvierter Weiterqualifizierung als Fachwirt*in (z.

Empfang wünschenswert aber keine Bedingung, da auch Berufsanfänger willkommen sind > PC-Grundkenntnisse PERSÖNLICHKEITSMERKMALE: > polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag (kann nachgereicht werden) > verschwiegen und zuverlässig > kommunikative Fähigkeiten > gute Umgangsformen und gepflegte Erscheinung > Organisationsgeschick ARBEITSZEIT: > Vollzeit > Variante 1: Wechselschichten a 12 h nach Dienstplan > Variante 2: Dreischichtsystem a 8 h nach Dienstplan >> Security, Wachschutz, Objektschutz, Sicherheitsservice,  Bewachung, Sicherheitskraft, Werkschutz, Empfang # IHRE AUFGABEN Sie arbeiten je nach Wohnort in Dresden oder Meißen oder Riesa als  Werkschutzmitarbeiter/in.

Empfang wünschenswert aber keine Bedingung, da auch Berufsanfänger willkommen sind > PC-Grundkenntnisse PERSÖNLICHKEITSMERKMALE: > polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag (kann nachgereicht werden) > verschwiegen und zuverlässig > kommunikative Fähigkeiten > gute Umgangsformen und gepflegte Erscheinung > Organisationsgeschick ARBEITSZEIT: > Vollzeit > Variante 1: Wechselschichten a 12 h nach Dienstplan > Variante 2: Dreischichtsystem a 8 h nach Dienstplan >> Security, Wachschutz, Objektschutz, Sicherheitsservice,  Bewachung, Sicherheitskraft, Werkschutz, Empfang # IHRE AUFGABEN Sie arbeiten je nach Wohnort in Dresden oder Meißen oder Riesa als  Werkschutzmitarbeiter/in.

Empfang wünschenswert aber keine Bedingung, da auch Berufsanfänger willkommen sind > PC-Grundkenntnisse PERSÖNLICHKEITSMERKMALE: > polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag (kann nachgereicht werden) > verschwiegen und zuverlässig > kommunikative Fähigkeiten > gute Umgangsformen und gepflegte Erscheinung > Organisationsgeschick ARBEITSZEIT: > Vollzeit > Variante 1: Wechselschichten a 12 h nach Dienstplan > Variante 2: Dreischichtsystem a 8 h nach Dienstplan >> Security, Wachschutz, Objektschutz, Sicherheitsservice,  Bewachung, Sicherheitskraft, Werkschutz, Empfang # IHRE AUFGABEN Sie arbeiten je nach Wohnort in Dresden oder Meißen oder Riesa als  Werkschutzmitarbeiter/in.

Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-AkademieUnbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes ArbeitsverhältnisArbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten