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Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) für den Bereich Seefracht Export (Break Bulk, FCL und LCL) Unser Angebot an Sie: eine langfristige Perspektive in einem mittelständischen Familienunternehmen fachliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten abwechslungsreiche und selbständige Aufgaben mit internationalen Kontakten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 13 Monatsgehälter Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschüsse für Fitnessangebote Regelmäßige Veranstaltungen und Schulungen Teamorientiertes Arbeiten und regelmäßige Teambuilding-Veranstaltungen Möglichkeit zur mobilen Arbeit Ihre Aufgaben: Selbständige und eigenverantwortliche Auftragsabwicklung mit nur einem Minimum an Vorgaben im Bereich Seefracht Export für Break Bulk, FCL und LCL Abwicklung und Erstellung der erforderlichen Dokumente Beratung unserer Kunden zur optimalen Transportlösung Erstellung von Offerten Sie bringen mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung und möglichst erste Erfahrungen in der Auftragsabwicklung im Seefracht Export gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität Teamplayer Ihr Kontakt: Bewerbungen nimmt Herr Axel Müller (Tel: 0421/87150-236) per Email unter Angabe der Referenznummer YF-12845 an jobs[AT]interfracht.de entgegen.

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und eine kommunikative Art, die dir im Kontakt mit Kunden hilft. Sehr gute Deutschkenntnisse. Warum du bei uns starten solltest? Wir bieten dir einen Einstieg, bei dem du dich in einem engagierten Team weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen kannst.

Im Rahmen Deiner Tätigkeit übernimmst Du persönliche Besuche bei Kunden und potentiellen Kunden. Du hast täglich Kontakt mit unseren Partnern und Kollegen in Übersee und arbeitest zusammen am Gewinn neuer Kundschaft. Unser Angebot an Dich: eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem internationalen Umfeld die Zusammenarbeit in einem engagierten und kollegialen Team eine umfassende und sorgfältige Einarbeitung eine langfristige Perspektive in einem mittelständischen Familienunternehmen eine unbefristete Anstellung in Vollzeit ein attraktives Gehalt bei 13 Monatsgehältern Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung möglich mobiles Arbeiten / flexible Arbeitszeiten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fachliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Bike Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse für Fitnessangebote (EGYM Wellpass / Qualitrain), regelmäßige Teambuilding-Veranstaltungen und Schulungen Deine Aufgaben: Aktiver Verkauf unserer Speditions- und Logistikdienstleistungen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Bearbeitung von Frachtanfragen, Angebotserstellung und Follow Up Neukundengewinnung / Akquise Beratung unserer Kunden zur optimalen Transportlösung Du bringst mit: Freude am Verkauf und der Zusammenarbeit mit Kunden und Geschäftspartnern Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung Idealerweise hast Du bereits Erfahrung im Verkauf im Speditions- oder Logistikumfeld Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Bereitschaft zu Dienstreisen in einem festgelegten Rahmen Sicherer Umgang mit MS-Office Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise Dein Kontakt: Bewerbungen nimmt Herr Axel Müller (Tel: 0421/87150-236) per Email unter Angabe der Referenznummer YF-14235 an jobs[AT]interfracht.de entgegen.

Du kannst in verschiedenen Einsatzstellen Deine Erfahrungen machen, dazu gehören auch zum Beispiel Schulen, Tagesstätten, Werkstätten, oder auch Kindertagesstätten. Unser Partner ist die : FS Heilerziehungspflege (bremerhaven.de) Du hast noch keinen Kontakt zu Menschen mit Behinderungen gehabt? Du weißt nicht, ob das was für Dich wäre? Wir bieten Dir gerne Schnuppertag an oder mach Dein Schulpraktikum bei uns. Dann entscheidest Du Dich vielleicht für ein FREIWILLIGES SOZIALES JAHR oder Praktikum bei uns?

Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) als Wundexperte im Außendienst Als Wundexperte (m/w/d) im Außendienst... führst Du regelmäßige „Wundvisiten“ vor Ort durch, um anzuleiten, den Wundverlauf zu beurteilen und eine lückenlose Materialversorgung zu gewährleisten, hältst Du engen Kontakt zu Deinen Kunden (amb. Pflegedienste, Pflegeeinrichtungen), um über Wundheilungsverläufe und Therapiekomplikationen gemeinsamer Wundpatienten zu sprechen, suchst Du regelmäßig das Gespräch zu den behandelnden Ärzten, um über den aktuellen Wundstatus zu informieren und Therapieempfehlungen auszusprechen, arbeitest Du eng mit unserem Innendienst zusammen, um bei dem Rezeptmanagement zu unterstützen und knüpfst Du Netzwerke mit anderen Berufsgruppen, um eine ganzheitliche Wundversorgung sicherzustellen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellten (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erledigung laufender Finanzbuchhaltung Mitwirkung und Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Berichten sowie von Steuererklärungen Betreuung eines festen Mandantenkreises Unterstützung bei der Beratung unserer Mandanten in steuerlichen sowie betriebswirtschaftlichen Fragen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Alternativ umfassend erworbene theoretische und praktische Kenntnisse im Rahmen der Berufstätigkeit im Bereich Steuern oder Rechnungswesen Sicherer Umgang mit DATEV oder ähnlichen Systemen und Microsoft Office Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Freude am Umgang mit Mandanten Teamfähigkeit, zuverlässiges und sorgfältiges Arbeiten Wir bieten: einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eine 38-Std-Woche geregelte Arbeitszeiten mit dennoch vorhandener Flexibilität für die bestmögliche Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben attraktive Vergütung spätere Option für Homeoffice eine umfassende und sorgfältige Einarbeitung eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Essenszuschuss in Form von Ticket Restaurant Ihr Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-14129. Senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne per Mail an bewerbung[AT]rtw-bremen.de zu oder an RTW RevisionsTreuhand GmbH & Co.

Sozialpädagog*in/Soziale Arbeit B.A. oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Betreuung von Kindern, Jugendlichen, psychisch Erkrankten, Suchtkranken oder Migranten wünschenswert Zusatzqualifikationen von Vorteil respektvolle Einstellung und Einfühlungsvermögen gegenüber der jeweiligen Zielgruppe Teamfähigkeit, Engagement, Reflexionsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Das bieten wir: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung eine umfassende Einarbeitung zahlreiche Benefits (Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits u.v.m.) sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) — ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung Kontakt Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten.

Mit unseren Anwendungen und dir in unserem Team machen wir das Leben aller Bürger:innen in Deutschland einfacher – und deren Daten sicherer. Worauf wartest du noch? Lass uns gemeinsam die Welt ein Stück sicherer gestalten. Dein Kontakt: Julia Meyer HR-Managerin Tel.: 0421 / 204 95 - 993 Mail: karriere[AT]governikus.de Ref.-Nr. YF-5044 (Bitte in der Bewerbung angeben) governikus.de

ganzheitliche Förderung nach dem Bildungsplan für Kinder im Alter von 0-10 Jahren Begleitung der Kinder bei ihren individuellen Lern- und Entwicklungsschritten Umsetzung der Lern- und Entwicklungsdokumentation Zusammenarbeit mit den Eltern und Angehörigen auf der Grundlage einer Erziehungspartnerschaft Das wünschen wir uns: eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialassistent*in, Heilerziehungspfleger*in oder Fachkraft mit gleichwertiger pädagogischer Qualifikation einen wertschätzenden und einfühlsamen Umgang mit Krippen- und Kindergartenkindern Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern konstruktive Mitarbeit im Team Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Das bieten wir: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung eine umfassende Einarbeitung zahlreiche Benefits (Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits u.v.m.) sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) — ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung AWO für Gleichheit & Lohntransparenz Kontakt Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Facility Services Ort: Bremen | Hannover | Hamburg Job-ID: 9304 Aufgaben Verantwortung: eigenständige Kalkulation und Verhandlung von Facility-Management-Dienstleistungen im Rahmen der Kundenbetreuung Dienstleistungs-Gen: direkter Ansprechpartner (m/w/d) für den Kunden und alle Projektbeteiligten vom ersten Kontakt bis zur Überführung in die Betriebsphase Zahlen-Profi: Konzeption und Kalkulation unserer Facility-Management-Dienstleistungen Netzwerken: Ausbau der Branchenkontakte, beispielsweise auf Messen und Events Weitblick: fortlaufende Markt- sowie Wettbewerbsbeobachtung und -analysen Profil Betriebswirtschaftliches Studium, Ingenieurstudium oder entsprechende Qualifikation, idealerweise im Bereich Facility Management oder Gebäudetechnik Erste Erfahrungen im Immobilienbereich Verhandlungsfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigenständigkeit Engagement und Lust auf die Arbeit in einem motivierten, dynamischen Team mit Start-up-Atmosphäre, offener Hierarchie und hohem Gestaltungsfreiraum Mehr als nur ein Arbeitgeber Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK Vergütung & Prämien Team & Kultur Urlaub & Flexibilität Onboarding & Karriere Familie & Beruf Gesundheit & Nachhaltigkeit Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa.

Darauf kannst du dich freuen Du bist die erste Anlaufstelle unserer Kund:innen im Schadenfall und unterstützt aktiv die erfolgreiche Schadenabwicklung; von der Schadenmeldung bis zur erfolgreichen Zahlung des Schadens Du handelst selbstständig und eigenverantwortlich Wir vertrauen dir und deinen Entscheidungen Dich umgibt ein hilfsbereites und unterstützendes Team Abwechslung im Job durch wechselnden Kontakt mit Kund:innen, Werkstätten und Rechtsanwält:innen Dein Profil Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen / Finanzen (w/m/d) oder eine kaufmännische bzw. branchenverwandte Ausbildung (z.

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer HH01_112024_27 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

CISA) sind von Vorteil Perspektiven Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Faire und leistungsgerechte Vergütung Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Option auf mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage + zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Gute Anbindung an den ÖPNV Fahrradstellplätze Zahlreiche Benefits wie Firmenfitness, JobRad, Zuschuss zur Kinderbetreuung und ein Zeitwertkonto Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Ihr Kontakt Frau Chiara Brockmann bewerbung.bremen-industrie@dis-ag.com DIS AG Industrie Mary-Somerville-Straße 10 28359 Bremen Telefon +49 421/3801010 www.dis-ag.com Impressum

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer HH01_112024_27 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer HH01_112024_27 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung Benefits Betriebliche | Altersvorsorge | Firmenwagen | Flexible Arbeitszeit | Homeoffice Kontakt Iscador AG Özlem Yildiz oezlem.yildiz@iscador.ch +41 61 706 72 10 Standort Reutackerstrasse 10, 79591 Eimeldingen, Deutschland

Einarbeitungsplan und regelmäßigen Gesprächen Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit sowie die Möglichkeit flexibel aus dem Homeoffice zu arbeiten Möglichkeiten zur Weiterbildung (Technologie, Softskills und Methoden) Bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage Durch Dienstradleasing (eurorad) die Möglichkeit Dein Traumfahrrad (egal ob Rennrad, Mountainbike, E-Bike) zu fahren Mitgliedschaft bei Hansefit und/oder EGYM Wellpass Monatlich wechselnde Vergünstigungen (dbh Corporate Benefits), durch App auch auf Deinem privaten Handy nutzbar Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine unternehmensweite Duz-Kultur Immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Veränderungsvorschläge Kontakt Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für Rückfragen stehen Dir Julia und Sarah aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser Online-Portal, bei Fragen kannst Du uns per Mail unter deinezukunft@dbh.de erreichen.

Du bist verantwortlich für den gesamten Verkaufsprozess, von der ersten Beratung bis zur Auslieferung des Fahrzeugs, und kümmerst Dich um alle Anliegen der Kunden, sei es Reklamationen, Garantiefälle oder Versicherungsfragen. Um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen, pflegst Du regelmäßig den Kontakt per Telefon und E-Mail und trägst dazu bei, dass unsere Kundenbindung stetig gestärkt wird. Deine Erfahrung im Verkauf nutzt Du, um gemeinsam mit der Verkaufsleitung die Produktpalette optimal zu gestalten und eine effiziente Preisstrategie umzusetzen.

Du bist verantwortlich für den gesamten Verkaufsprozess, von der ersten Beratung bis zur Auslieferung des Fahrzeugs, und kümmerst Dich um alle Anliegen der Kunden, sei es Reklamationen, Garantiefälle oder Versicherungsfragen. Um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen, pflegst Du regelmäßig den Kontakt per Telefon und E-Mail und trägst dazu bei, dass unsere Kundenbindung stetig gestärkt wird. Deine Erfahrung im Verkauf nutzt Du, um gemeinsam mit der Verkaufsleitung die Produktpalette optimal zu gestalten und eine effiziente Preisstrategie umzusetzen.

Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung bis zum 01.12.2024 (per Post oder Mail als PDF-Datei) an die aufgeführten Kontaktdaten. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung! Kontakt: Christa Drescher, Fachleitung Jugendhilfe Tel.: 0421-53747 788 Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenznummer YF20 an. bewerbung[AT]martinsclub.de, Martinsclub Bremen e.V., Buntentorsteinweg 24/26, 28201 Bremen Wir freuen uns auf Sie!