Anzeigen kostenlos kaufen & verkaufen

Starboard Carve Starlite Carbon, 22´ , 115l , 238cm, 72breit, 2 Urlaub (Kind 48KG)2 Saisons. Finne ud Nasen Protektor. Gebrauchs Spuren.  Keine Beschädigung-weichen -stellen . Neuwertig! Privat Verkauf erfolgt unter Ausschluss jeglicher Sachmangelhaftung:*

Dein Profil Um eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker (w/d/m) zu beginnen, solltest du die folgenden Dinge mitbringen: Handwerkliches Geschick Selbstständiges Denken und Handeln Teamfähigkeit Interesse an technischen, naturwissenschaftlichen und mathematischen Inhalten Deine Vorteile 30 Tage Urlaub 4,5 Tage Woche Arbeitskleidung von Strauss Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche BU Betriebliche Krankenversicherung Betriebsarzt Unfallversicherung Hochwertiges Werkzeug Firmenfitness Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Spezielle Vorteile für Deine Ausbildung Zusatzleistungen Fahrtkosten Jobticket Kosten für Bücher und Schulmaterial Bonus für sehr gute schulische Leistungen Unterstützung beim Weg zur Abschlussprüfung Vielseitig Perspektiven Weiterbildung Teil des Teams Ausbildungsvergütung 1.

Liegenschaften Hier können Sie Ihre Leidenschaft einbringen: Sie sind verantwortlich für die Leitung der Organisationseinheit Liegenschaften mit den Schwerpunkten: Führung der Mitarbeitenden der Organisationseinheit Liegenschaften Verantwortung für die vertraglichen und rechtlichen Angelegenheiten der Liegenschaftsverwaltung Bestandsverändernde Verträge (Kauf und Verkauf von Grundstücken und Immobilien) Verhandlung und Verwaltung von Gestattungsverträgen und Leitungsrechten bei Transportleitungen sowie Beschaffung der erforderlichen Grundstücks- und Wegerechte Verwaltung und Abschluss von bestandsnutzenden und grundstücksbezogenen Vereinbarungen und Verträgen Beschaffung und Vorhaltung des Liegenschafts- und des allgemeinen Katasternachweises Verwaltung des eigenen Grundbesitzes auch unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten Weiterentwicklung des Liegenschaftsinformationssystems Das bringen Sie mit: erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft, des Immobilienmanagements, des Vermessungswesens oder einer ähnlichen Fachrichtung Führungserfahrung wünschenswert idealerweise Berufserfahrung in der Liegenschaftsverwaltung und im Vertragswesen fundierte Erfahrung mit der Verhandlung von Verträgen möglichst Kenntnisse in der Arbeit mit einem Liegenschaftsinformationssystem und GIS-Anwendungen hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten Führerschein Klasse B Das können Sie von uns erwarten: Nachhaltigkeit und Krisensicherheit: sinnvolle und verantwortungsvolle Arbeit an systemrelevanten Aufgaben für die langfristige Trinkwasserversorgung und den Hochwasserschutz in Niedersachsen faire, wertschätzende und kooperative Unternehmenskultur unbefristeter Arbeitsvertrag Work-Life-Balance: familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und Zeitkonten sowie klare Überstundenregelung mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit 30 Tage Urlaub/Jahr und zusätzliche Möglichkeit, „Geld gegen Freizeit“ zu tauschen Vergütung: Vergütung nach Tarifvertrag Versorgung Zusatzversorgung über die VBL und weitere finanzielle Förderung der betrieblichen Altersvorsorge M öglichkeit zum Fahrradleasing individuelle Förderung z.

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg Home Office betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen: In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 40 Stunden pro Woche tageweises Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr Montagezuschuss bei Übernachtungen von 25,- € brutto in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, freitags früherer Arbeitsschluss möglich genaue Erfassung von Überstunden mit Freizeitausgleich oder Auszahlung, Arbeitszeitkonto Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können: Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken Werde Teil unseres Teams!

Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen: In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 40 Stunden pro Woche tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Dienstwagen mit privater Nutzung Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Regionalleiter Folgendes Profil bringen Sie idealerweise für diese Stelle mit: Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und besitzen eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung Sie verfügen bereits über Erfahrungen in der segmentspezifischen Kundenberatung und idealerweise auch in der Mitarbeiterführung Sie haben Spaß an der Nutzung digitaler Medien und freuen sich über neue, innovative Vertriebsmöglichkeiten, Veränderungen sehen Sie als Chance an Sie arbeiten gern im Team und begeistern und überzeugen Ihr Umfeld mit Ihrer Persönlichkeit Davon profitieren Sie: Werteorientierung: Arbeiten Sie in einer regionalen Genossenschaftsbank mit gemeinschaftlichen, gelebten Werten Flexibilität: Wir unterstützen Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Gleitzeit sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung: Wir zahlen 13 Gehälter und Vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe Erholung: Nutzen Sie Ihre 30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche Bankfeiertage und die Möglichkeit, Teile Ihres Entgelts in Freizeit umzuwandeln Zukunftssicherheit: Profitieren Sie langfristig von einem Lebensarbeitszeitkonto und unserer betrieblichen Altersvorsorge Technik: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, wie viele Stunden Sie wöchentlich arbeiten möchten.

Regionalleiter Folgendes Profil bringen Sie idealerweise für diese Stelle mit: Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und besitzen eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung Sie verfügen bereits über Erfahrungen in der segmentspezifischen Kundenberatung und idealerweise auch in der Mitarbeiterführung Sie haben Spaß an der Nutzung digitaler Medien und freuen sich über neue, innovative Vertriebsmöglichkeiten, Veränderungen sehen Sie als Chance an Sie arbeiten gern im Team und begeistern und überzeugen Ihr Umfeld mit Ihrer Persönlichkeit Davon profitieren Sie: Werteorientierung: Arbeiten Sie in einer regionalen Genossenschaftsbank mit gemeinschaftlichen, gelebten Werten Flexibilität: Wir unterstützen Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Gleitzeit sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung: Wir zahlen 13 Gehälter und Vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe Erholung: Nutzen Sie Ihre 30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche Bankfeiertage und die Möglichkeit, Teile Ihres Entgelts in Freizeit umzuwandeln Zukunftssicherheit: Profitieren Sie langfristig von einem Lebensarbeitszeitkonto und unserer betrieblichen Altersvorsorge Technik: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, wie viele Stunden Sie wöchentlich arbeiten möchten.

Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit der mobilen Arbeit bieten wir vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub im Jahr und eine zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen der VBL. Die HAWK versteht sich als ein Ort der Chancenermöglichung. Daher wird auch von Seiten der Person, die die Stelle ausübt, ein gleichstellungsorientierter und vielfaltsfreundlicher Umgang im Kollegium und mit den Studierenden vorausgesetzt.

Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können: Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken Werde Teil unseres Teams!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere großzügige firmentarifvertragliche Regelung bietet folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr In der Regel %-tuale Tariferhöhung angelehnt an Tarifabschluss Steine- und Erdenindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich tageweises Mobiles Arbeiten in Abstimmung möglich Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen bei betrieblichem Bedarf Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr Montagezuschuss bei Übernachtungen von 25,- € brutto in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, freitags früherer Arbeitsschluss möglich genaue Erfassung von Überstunden mit Freizeitausgleich oder Auszahlung, Arbeitszeitkonto Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Über unseren Firmentarifvertrag bieten wir folgende Rahmenbedingungen: Garantierte 13 Gehälter Urlaubsgeld 840,- € brutto pro Jahr Montagezuschuss bei Übernachtungen von 25,- € brutto in der Regel jährliche %-tuale Tariferhöhung angelehnt an den Tarifabschluss Steine Erden Industrie Baden-Württemberg betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, verlässliche Urlaubsplanung 40 Stunden pro Woche, freitags früherer Arbeitsschluss möglich genaue Erfassung von Überstunden mit Freizeitausgleich oder Auszahlung, Arbeitszeitkonto Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!