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Mitarbeiter (m/w/d) für die Digitalisierung und Postverteilung
Der Umgang mit den gängigen EDV Programmen ist für Sie selbstverständlich Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die stellvertretende Leitung des Fachbereiches 90.60 (Herr Maier, 06172 999 9610) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-25T21:59:59.999Z PART_TIME null null null 2024-09-26 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Digitalisierungs- und Postverteilungsprofi
Der Umgang mit den gängigen EDV Programmen ist für Sie selbstverständlich Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die stellvertretende Leitung des Fachbereiches 90.60 (Herr Maier, 06172 999 9610) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-25T21:59:59.999Z PART_TIME null null null 2024-09-26 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Mitarbeiter (m/w/d) für die Digitalisierung und Postverteilung
Der Umgang mit den gängigen EDV Programmen ist für Sie selbstverständlich Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die stellvertretende Leitung des Fachbereiches 90.60 (Herr Maier, 06172 999 9610) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-25T21:59:59.999Z PART_TIME null null null 2024-09-26 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich der wirtschaftlichen Jugendhilfe
Erstellen und versenden der Bedarfsmitteilung und Auskunftsersuchen, prüfen der Leistungsfähigkeit und ggfls. festsetzen des Kostenbeitrags und fertigen des Leistungsbescheids Durchführen von Widerspruchsverfahren im Rahmen der Heranziehung zum Kostenbeitrag des jungen Menschen sowie in Fällen der Pflegegeldbescheide Interne Beratung und Information der unmittelbaren Kollegen und der Teamleitungen bezüglich verwaltungsrechtlichen Handelns und die Auswirkung auf die sozialpädagogische Arbeit Verfolgen des aktuellen Gesetzgebungsstandes und der Rechtsinformation sowie entsprechende interne Anwendung und Information Wir erwarten Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Fundierte Verwaltungskenntnisse; bevorzugt im SGB VIII sowie alle tangierenden Sozialgesetze, insbesondere SGB I und X Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) strukturiertes, zielorientiertes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsfähigkeit Kooperation- und Teamfähigkeit Engagement, Kreativität und Belastbarkeit Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999 5000) gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Einrichtungsleitung (m/w/d)
Für unser Sozialzentrum Haus Dammwald in Friedrichsdorf suchen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung (M/W/D) Diese Tätigkeiten erwarten Sie Fachliche sowie disziplinarische Führung von ca. 110 Mitarbeitenden Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben sowie Budgetverantwortung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der trägereigenen Qualitätsstandards Repräsentation und Vertretung der Einrichtung nach innen und außen Sie erhalten zentrale Unterstützung durch unsere Fachabteilungen Das zeichnet Sie aus Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation Bereits Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung Sie sind mit dem Controlling und Kennzahlen einer Pflegeeinrichtung vertraut Ein sicheres, freundliches Auftreten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Darauf können Sie sich freuen Einen sinnstiftenden und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit Eine attraktive, außertarifliche Vergütung Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege Eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Flache Hierarchien und ein kooperativer Führungsstil Unser Fachbereichsleiter, Herr Jung, steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung (Tel: 069 42009 221) und freut sich über Ihre Bewerbung (ein tabellarischer Lebenslauf ist ausreichend) per E-Mail an: bewerbungen@awo-hs.org AWO Sozialzentrum | Haus Dammwald Kolberger Str. 1 - 3 61381 FriedrichsdorfPartner-Anzeige25.09.202461381 FriedrichsdorfMedizin, Gesundheit -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
Erstellen und versenden der Bedarfsmitteilung und Auskunftsersuchen, prüfen der Leistungsfähigkeit und ggfls. festsetzen des Kostenbeitrags und fertigen des Leistungsbescheids Durchführen von Widerspruchsverfahren im Rahmen der Heranziehung zum Kostenbeitrag des jungen Menschen sowie in Fällen der Pflegegeldbescheide Interne Beratung und Information der unmittelbaren Kollegen und der Teamleitungen bezüglich verwaltungsrechtlichen Handelns und die Auswirkung auf die sozialpädagogische Arbeit Verfolgen des aktuellen Gesetzgebungsstandes und der Rechtsinformation sowie entsprechende interne Anwendung und Information Wir erwarten Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Fundierte Verwaltungskenntnisse; bevorzugt im SGB VIII sowie alle tangierenden Sozialgesetze, insbesondere SGB I und X Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) strukturiertes, zielorientiertes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsfähigkeit Kooperation- und Teamfähigkeit Engagement, Kreativität und Belastbarkeit Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999 5000) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-02T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-09-03 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Jugendhilfe-Sachbearbeiter (m/w/d)
Erstellen und versenden der Bedarfsmitteilung und Auskunftsersuchen, prüfen der Leistungsfähigkeit und ggfls. festsetzen des Kostenbeitrags und fertigen des Leistungsbescheids Durchführen von Widerspruchsverfahren im Rahmen der Heranziehung zum Kostenbeitrag des jungen Menschen sowie in Fällen der Pflegegeldbescheide Interne Beratung und Information der unmittelbaren Kollegen und der Teamleitungen bezüglich verwaltungsrechtlichen Handelns und die Auswirkung auf die sozialpädagogische Arbeit Verfolgen des aktuellen Gesetzgebungsstandes und der Rechtsinformation sowie entsprechende interne Anwendung und Information Wir erwarten Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Fundierte Verwaltungskenntnisse; bevorzugt im SGB VIII sowie alle tangierenden Sozialgesetze, insbesondere SGB I und X Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel) strukturiertes, zielorientiertes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsfähigkeit Kooperation- und Teamfähigkeit Engagement, Kreativität und Belastbarkeit Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999 5000) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-02T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-09-03 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Ingenieur / Brandschutzingenieur (m/w/d) für den vorbeugenden Brandschutz (Bauingenieur, Architekt, Sicherheitstechniker o. ä.)
Oktober 2024 unter Bewerbungsformular ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – | Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 | 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz (Herr Lauer, 06172 999 4700) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.dePartner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Ingenieur, Techniker -
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Personalcontroller / Personalreferent / HR-Controller (m/w/d)
Oktober 2024 unter Bewerbungsformular ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – | Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 | 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Sauer als Leitung des Personalservice unter der Telefonnummer 06172 999 1100 gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.dePartner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Unterhaltsvorschuss (Rückgriff)
und Überweisungsbeschlüssen bei den Amtsgerichten Wir erwarten Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt) (FH) (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Sehr gute und umfassende Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen, u.a. im bürgerlichen Recht (Unterhaltsrecht), Sozialrecht und Zivilprozessrecht Selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur ständigen Fortbildung; regelmäßiges Studium der einschlägigen Literatur und Rechtsprechung Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohes Maß an Diskretion und Einfühlungsvermögen Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, insbesondere auch gegenüber Rechtsanwälten Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit EDV-Kenntnisse der Office-Anwendungen sowie des Buchungssystems SAP Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereiches 50.60 (Frau Schmidt, 06172 999 5600) gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Unterhaltsvorschuss (Rückgriff)
und Überweisungsbeschlüssen bei den Amtsgerichten Wir erwarten Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt) (FH) (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Sehr gute und umfassende Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen, u.a. im bürgerlichen Recht (Unterhaltsrecht), Sozialrecht und Zivilprozessrecht Selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur ständigen Fortbildung; regelmäßiges Studium der einschlägigen Literatur und Rechtsprechung Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohes Maß an Diskretion und Einfühlungsvermögen Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, insbesondere auch gegenüber Rechtsanwälten Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit EDV-Kenntnisse der Office-Anwendungen sowie des Buchungssystems SAP Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereiches 50.60 (Frau Schmidt, 06172 999 5600) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-04T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-09-05 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Unterhaltsvorschuss
und Überweisungsbeschlüssen bei den Amtsgerichten Wir erwarten Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt) (FH) (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Sehr gute und umfassende Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen, u.a. im bürgerlichen Recht (Unterhaltsrecht), Sozialrecht und Zivilprozessrecht Selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur ständigen Fortbildung; regelmäßiges Studium der einschlägigen Literatur und Rechtsprechung Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohes Maß an Diskretion und Einfühlungsvermögen Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, insbesondere auch gegenüber Rechtsanwälten Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit EDV-Kenntnisse der Office-Anwendungen sowie des Buchungssystems SAP Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Eine Jahressonderzahlung Ein regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereiches 50.60 (Frau Schmidt, 06172 999 5600) gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben Hochtaunuskreis https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1013117/logo_google.png 2024-11-04T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-09-05 Bad Homburg 61352 Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 50.215 8.61638Partner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Verwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Leistungen nach dem Wohngeldgesetz (WoGG) im Fachbereich 50.60 - Leitstelle BAföG, Wohngeld und Unterhalt
September 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereiches 50.60 (Frau Schmidt, 06172 999 5600) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.dePartner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Unterhaltsvorschuss (Rückgriff) im Fachbereich 50.60 - Leitstelle BAföG, Wohngeld und Unterhalt
Oktober 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereiches 50.60 (Frau Schmidt, 06172 999 5600) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.dePartner-Anzeige25.09.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sales Consultant (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding
Kommunikation, Personalmanagement) mit Einblicken ins Thema Employer BrandingFührerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthinMehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld oder im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen; ausgezeichnete Beratungskompetenz und feinfühliges Gespür für KundenbedürfnisseVerhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS OfficeAnalytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeitmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger ZukunftAttraktive Vergütung plus variablem BonusmodellIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Sales Consultant oder Teamleiter:inFirmenwagen zur privaten NutzungUmfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler GleitzeitHomeoffice im Hybridmodell plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung, PC-Brille und VWLKostenfreie Getränke und ParkplätzeAbwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge GestaltungsfreiraumRegelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere Personalreferentin Fabienne Nodal-Portillo steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-294 zur Verfügung.Partner-Anzeige25.09.202461348 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Personalmarketing Experte (w/m/d)
Kommunikation, Personalmanagement) mit Einblicken ins Thema Employer BrandingFührerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthinMehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld oder im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen; ausgezeichnete Beratungskompetenz und feinfühliges Gespür für KundenbedürfnisseVerhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS OfficeAnalytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeitmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger ZukunftAttraktive Vergütung plus variablem BonusmodellIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Sales Consultant oder Teamleiter:inFirmenwagen zur privaten NutzungUmfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler GleitzeitHomeoffice im Hybridmodell plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung, PC-Brille und VWLKostenfreie Getränke und ParkplätzeAbwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge GestaltungsfreiraumRegelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere Personalreferentin Fabienne Nodal-Portillo steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-294 zur Verfügung.Partner-Anzeige25.09.202461348 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Sales Consultant (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding
Kommunikation, Personalmanagement) mit Einblicken ins Thema Employer Branding Führerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthin Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld oder im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen; ausgezeichnete Beratungskompetenz und feinfühliges Gespür für Kundenbedürfnisse Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS Office Analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeitmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Attraktive Vergütung plus variablem Bonusmodell Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Sales Consultant oder Teamleiter:in Firmenwagen zur privaten Nutzung Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice im Hybridmodell plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung, PC-Brille und VWL Kostenfreie Getränke und Parkplätze Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere Personalreferentin Fabienne Nodal-Portillo steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-294 zur Verfügung.Partner-Anzeige25.09.202461348 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Technische Sachbearbeiterin / Technischer Sachbearbeiter (w/m/d) für Elektro oder HLSK
Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer E-24-057 bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@drv-hessen.de Für Zeugnisse aus dem Ausland muss eine offizielle Anerkennungsurkunde der Kultusminister Konferenz, Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen in Bonn, vorgelegt werden, die die Gleichwertigkeit zum deutschen Bachelor-Abschluss für Elektrotechnik/Gebäudetechnik bestätigt. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Wegmann unter der Rufnummer 069-6052-1061 zur Verfügung. Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die Deutsche Rentenversicherung Hessen Referat Personalgewinnung, -bindung und –entwicklung Städelstraße 28 60596 Frankfurt a.M.Partner-Anzeige25.09.202461462 Königstein (Taunus)Handwerk, Lehrberufe -
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Büroleitung, Bauverwaltung, Rechnungsbearbeitung
Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer E-24-059 bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@drv-hessen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr René Fischer unter der Rufnummer 069 6052-1060 zur Verfügung. Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die Deutsche Rentenversicherung Hessen Referat Personalgewinnung, -bindung und –entwicklung Städelstraße 28 60596 Frankfurt a.M.Partner-Anzeige25.09.202461462 Königstein (Taunus)Vertrieb, Verkauf -
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Herr der Ringe - Teil 1 - Die Gefährten [2 DVD`s]
Herr der Ringe - Teil 1 - Die Gefährten [2 DVD`s] Ein Meilenstein der Fantasy Filmgeschichte. Originaltitel: The Lord of the Rings I: The Fellowship of the Rings, Sprache: Deutsch/Englisch. Regie: Peter Jackson.3 €Festpreis17.09.202461279 GrävenwiesbachSciFi, Fantasy
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