Hr-generalistin - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Landkreis Main-Kinzig-Kreis Hr-generalistin

Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv. Zur Unterstützung suchen WIR: Personal- und Organisationsentwickler (w/m/d) Ihre Aufgaben: Etablieren einer modernen Personalentwicklungsplattform für Führungskräfte und Mitarbeiter Planen und Umsetzen von zielgruppenspezifischen Personalentwicklungsmaßnahmen Beraten und Unterstützen der Führungskräfte und Mitarbeiter Begleiten der Führungskräfte im Aufbau potenzieller Talente für die Nachfolgeplanung Ermitteln des jährlichen Weiterbildungsbudgets anhand strategischer Ziele des Unternehmens Nachhalten der Qualität und Kosten sowie ständige Optimierung der Personalentwicklungsangebote Begleiten von kulturellen Veränderungen mit geeigneten Formaten zur Weiterentwicklung der Organisation Mitwirken an HR-Projekten zur Optimierung bestehender Prozesse Unsere Benefits: Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31.

Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereweg nach Deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Dir!

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Die dort ansässigen Expertinnen und Experten entwickeln für unsere Geschäftsbereiche maßgeschneiderte Lösungen, etablieren Best Practices und beraten in den Bereichen Personal, Recht, Marketing und Kommunikation, Sustainability, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Mergers & Acquisitions und Steuern. Um die Zufriedenheit unserer internen Kundinnen und Kunden zu gewährleisten, ist uns die Nähe zum Geschäft und der laufende Dialog besonders wichtig.

40 EUR Zuschuss zur VL, Sparkassensonderzahlung) JobRad Zusatzversorgungskasse Zusätzliche Sozialleistungen Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Was Sie auszeichnet: Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) Erfahrung mit Immobilienfinanzierungen oder im Kreditgeschäft Zuverlässige und genaue Arbeitsweise Selbständiges, ergebnis- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten in einem Team Fachkenntnisse in PC-Anwender-Software Interesse an Weiterentwicklung Matthias Grasmück freut sich auf Ihre Online-Bewerbung (personal[AT]sparkasse-hanau.de). Für Fragen und Vorabinformationen stehen Ihnen Roman Schmid (06181/298-2188) oder Matthias Grasmück (06181/298-2310) gerne zur Verfügung. www.sparkasse-hanau.de/karriere Fachlicher Ansprechpartner: Frau Nadine König Am Markt 1 63450 Hanau Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-hanau.de/de/home/toolbar/impressum.html?

Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. Dein Ansprechpartner Ralf Winzek HR Manager Training & Development +49 221 5972 - 533 Smyths Toys Deutschland SE & Co. KG Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter www.smythstoys.com/de/karriere

Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzie-her:In, Sozialpädagogen:In, Pädagogen:In, Sozialwissenschaftler:In oder fachfremde Personen mit Erfahrung im Betreuungsbereich Berufserfahrung wünschenswert Teamfähigkeit, Engagement und Empathiefähigkeit Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, Freude an der Arbeit mit Kindern Fähigkeit zur Reflexion und Analyse, auch der eigenen, pädagogischen Arbeit Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld im offenen Konzept Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Ein optionales DeutschlandTicket Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten Betriebsärztliche Versorgung und Untersuchungen Bis zu 30 Tage Urlaub Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email an: personal@kaleidoskopev.de Kaleidoskop e.V. Ina Licata • Bücherweg 19 • 63477 Maintal • Telefon 06181-4240059 Mobil 0151-27155476 • www.kaleidoskopev.de

Wünschenswert Erzieher:In, Sozialpädagogen:In, Pädagogen:In, Sozialwissenschaftler:In Berufserfahrung wünschenswert Teamfähigkeit, Engagement und Empathiefähigkeit Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, Freude an der Arbeit mit Kindern Fähigkeit zur Reflexion und Analyse, auch der eigenen, pädagogischen Arbeit Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Mitwirkung im Prozess der Ganztagsschulentwicklung Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Ein optionales Job-Ticket Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten Betriebsärztliche Versorgung und Untersuchungen Bis zu 30 Tage Urlaub Über die Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen freut sich: Andrea Stein Via Mail: personal@kaleidoskopev.de Rückfragen beantworten wir gerne telefonisch unter 0151-56921203 Kaleidoskop e.V. Berner Str. 109 • 60437 Frankfurt • www.kaleidoskopev.de

Dienstvereinbarung JobRad Zusatzversorgungskasse Zusätzliche Sozialleistungen Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Was Sie auszeichnet: Abschluss als Bankkaufmann/-frau Teamplayer / Interesse am gemeinschaftlichen Arbeiten Digitale Kompetenz (wird vorausgesetzt) Kenntnisse in Kommunikations- und Informations-systemen sind von Vorteil Rhetorisches und verkäuferisches Geschick Zeitnahe Erfahrungen in der Telefonie und aktivem Vertrieb Freundliches, höfliches Auftreten und Belastbarkeit Angenehme Stimme und gute Ausdrucksfähigkeit Matthias Grasmück freut sich auf Ihre Online-Bewerbung (personal[AT]sparkasse-hanau.de). Für Fragen und Vorabinformationen stehen Ihnen Jens Ritter (06181/298-2465) oder Matthias Grasmück (06181/298-2310) gerne zur Verfügung. Fachlicher Ansprechpartner: Frau Nadine König Am Markt 1 63450 Hanau Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-hanau.de/de/home/toolbar/impressum.html?

Infrastruktur an der A66 On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Du hast Fragen? Melde dich bei: David Sattler oder Svenja Wenzel 0 60 50 / 97 10 3003 hr[AT]strauss.de

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 25.04.2025 an den Gemeindevorstand der Gemeinde Großkrotzenburg, Bahnhofstraße 3, 63538 Großkrotzenburg oder per Mail an: personal@grosskrotzenburg.de. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Betriebsleiter der Kläranlage, Herr Zeller (06186/2009- 830), gerne zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen nur im Falle eines beigefügten ausreichend großen und frankierten Rückumschlages zurückreichen, andernfalls werden sie nach Ablauf des Verfahrens von uns vernichtet.

Gute Kenntnisse der Kreditprozesse (z.B. aus der Praxiserfahrung) Ausgeprägte Fähigkeiten komplexe Sachverhalte zu analysieren, zutreffend zu beurteilen und Lösungsansätze zu entwickeln Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Matthias Grasmück freut sich auf Ihre Online-Bewerbung (personal[AT]sparkasse-hanau.de) mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen und Vorabinformationen stehen Ihnen Christian Diesterheft (06181 298 2604) oder Matthias Grasmück (06181 298 2310) gerne zur Verfügung.

Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf und Zeugnisse) an personal@thomaidis.de. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Gebr. THOMAIDIS GmbH • Josef-Bautz-Str. 19 • 63457 Hanau • www.thomaidis.de

We are seeking an experienced SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (m/f/d) to design and implement scalable, secure integrations within our HR technology landscape. Your primary focus will be on delivering seamless integration solutions for SAP SuccessFactors while also leveraging SAP Business Technology Platform (BTP) and SAP Fiori applications to enhance user experiences and data flow.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 12.03.2025 an den Gemeindevorstand der Gemeinde Großkrotzenburg, Bahnhofstraße 3, 63538 Großkrotzenburg oder per Mail an: personal@grosskrotzenburg.de. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Fachbereichsleiterin des Fachbereichs 3, Frau Berghäuser, (06186/2009-260), gerne zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen und frankierten Umschlages, zurückreichen.

Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereweg nach Deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.

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Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen: Frau Gärtner (Personal- und Projektmanagement Sozialamt), 06181-2950 6026. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Magistrat der Stadt Hanau Am Markt 14 – 18 63450 Hanau https://www.karriereportal-hanau.de/

Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen: Frau Gärtner (Personal- und Projektmanagement Sozialamt), 06181-295 1706. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Magistrat der Stadt Hanau Am Markt 14 – 18 63450 Hanau https://www.karriereportal-hanau.de/