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Controller:in und Softwarefachbetreuer:in für die Ausländerbehörde
Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 10 TVÖD (VKA) , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt ein erfolgreich abgeschlossenes FH-Studium als Betriebswirtschaftler/in - alternativ als Verwaltungswissenschaftler/in oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in mit Zusatzqualifikation im Controlling oder vergleichbar ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeiten die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und kooperieren zu können detaillierte Fachkenntnisse bezüglich der Entwicklung und Auswertung von Wirksamkeitskennzahlen wünschenswert wäre bereits vorhandene Berufserfahrung Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Anja Beuster 033841 9-1240 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2024-68 bis zum 30.06.2024 vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an den Landkreis Potsdam-Mittelmark Fachdienst Personal und Organisation Anja Beuster Niemöllerstr. 1, 14806 Bad Belzig bewerbung@potsdam-mittelmark.dePartner-Anzeige23.06.202414806 Bad BelzigRecht, Finanzen, Steuern -
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Sachbearbeiter/in Katastrophen- und Zivilschutz
Auswertung der kommunalen Gefahren- und Risikoanalysen, bundeslandübergreifende Abstimmung zu besonderen Gefahrenschwerpunkten, Verwaltung von Katastrophenschutzmaterialien und Organisation der Katastrophenschutzerhaltung) Mitarbeit bei der Erarbeitung und Fortschreibung von kreislichen Katastrophenschutzplänen (Sonderpläne des vorbeugenden Katastrophenschutzes) Gefahrenabwehr bei Betrieben und Einrichtungen mit besonderen Gefahrenpotenzialen sowie Großveranstaltungen Zivilmilitärische Zusammenarbeit Fortschreibung der lang- und mittelfristigen Investitionsplanung anhand des Bedarfes und im Ergebnis der Vorhaltungsnotwendigkeit im Bereich des Katastrophenschutzes Krisenmanagement und Stabsarbeit Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Job-Ticket, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt Für Beamte: Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder Laufbahnbefähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst Führerschein der Klasse C oder Bereitschaft zur Absolvierung Für Tarifbeschäftigte: Abschluss als Bachelor Verwaltung und Recht oder Bachelor Public Management oder Diplom-Verwaltungswirt oder Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom, Ingenieur/in) der Fachrichtung Sicherheit und Gefahrenabwehr, Rettungsingenieurwesen, Gefahrenabwehr/Hazard Control oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse Führerschein der Klasse C oder Bereitschaft zur Absolvierung Bereitschaft zur Verbeamtung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Wünschenswert: mehrjährige Berufserfahrung umfassende Kenntnisse im Zivil-, Brand- und Katastrophenschutz mehrjährige Zugehörigkeit in einer Organisation des Brand-, Katastrophen- und Zivilschutzes hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Anja Beuster 033841 9-1240 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann richten Sie Ihre Bewerbung inklusive einer aktuellen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) unter Angabe der Kennziffer 2024-74 bis zum 30.06.2024 vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an den Landkreis Potsdam-Mittelmark Fachdienst Personal und Organisation Anja Beuster Niemöllerstr. 1, 14806 Bad Belzig bewerbung@potsdam-mittelmark.dePartner-Anzeige23.06.202414806 Bad BelzigVertrieb, Verkauf -
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Prozess- und Digitallotse (m/w/d)
Mitwirken an der Erstellung einer Prozessbibliothek Aufzeigen von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen Recherche zu Innovationen und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften Konzeptionierung und Erprobung der Digitalisierung interner Prozesse in Zusammenarbeit mit den Fachadministratoren, dem Fachdienst IT-Service und dem Informationssicherheits- und Datenschutzbeauftragten Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst in einem Team von 4 Kolleg:innen flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 9 c TVöD (VKA), Stufe entsprechend der persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt ein mit Diplom oder Bachelor abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Öffentliche Verwaltu Ausschreibendes Unternehmen: Landkreis Potsdam- Mittelmark Ausschreibungsdatum: 2024-06-21 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Ingenieur, Technik; SystemadministrationPartner-Anzeige23.06.202414806 Bad BelzigIngenieur, Techniker
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