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Anwendungsentwickler (Oracle APEX, PL/SQL) (m/w/d) Vollzeit, unbefristet, Wiesloch bei Heidelberg, IT, MLP Banking AG, zu besetzen ab sofort Referenznummer: 50223111 Gerne agil? Gerne Entwicklung? #gerneDu Gemeinsam mit deinem Team bist du wichtiger Bestandteil der Softwareentwicklung und mitverantwortlich für unsere die Applikationen unserer Bank. Du bist wichtiger Ansprechpartner für unsere Fachbereiche bei der Umsetzung und Integration neuer Anforderungen und Services.

Manager für IT Infrastruktur (m/w/d) Vollzeit, unbefristet, Wiesloch bei Heidelberg, IT, MLP Banking AG, zu besetzen ab sofort Referenznummer: 50275948 Gerne lösungsorientiert? Gerne IT? #gerneDu Gemeinsam mit deinem Team bist du wichtiger Bestandteil für die Weiterentwicklung und den Betrieb unserer Bankapplikationen. Als Ansprechpartner für den Aufbau und die Betreuung der technischen Infrastruktur sorgst du eigenverantwortlich für einen geregelten und reibungslosen Betrieb dieser Systeme.

Wenn Sie auch noch ein echter Menschenfreund und bei aller Flexibilität immer zuverlässig und pünktlich sind, dann haben Sie wirklich eine Menge mit Ihren zukünftigen Kollegen gemeinsam. Wir bieten: Eine familiäre Atmosphäre, Flache Hierarchien, Einen sicheren Arbeitsplatz, Eine gründliche Einarbeitung. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen per Post oder an: tobias.knittel[AT]rutz.de.

Für unser Team suchen wir ab sofort Glas- und Sonderreiniger (m/w/d) in Vollzeit Wir suchen sympathische Persönlichkeiten… … die gemeinsam mit uns neue Aufgaben finden und angehen. Das gilt im Umgang mit unseren Kunden und in der Professionalität unserer Arbeitsauffassung. Die Maseg GmbH mit Sitz in Waghäusel ist ein mittelständiges, familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen mit dem Schwerpunkt Gebäudereinigung und Winterdienst.

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Die Evangelische Kirchengemeinde Hoffenheim sucht für ihre Kindertagesstätte „Weltentdecker“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Erzieher/-in bzw. pädagogische Fachkraft in Vollzeit, unbefristet Wir sind die Weltentdecker: ein Kindergarten mit offenem Konzept mit 67 Kindern im Alter von zwei Jahren bis Schuleintritt, in zwei Gruppen mit verlängerter Öffnungszeit und einer Ganztagesgruppe, die gemeinsam die Geheimnisse des Lebens entdecken. Die Weltentdecker bieten: Bei Interesse: Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in Form des Amtes der Abwesenheitsvertretung der Leitung Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Kontinuierliche Arbeit an nur einem Standort (keine Springerdienste in anderen Einrichtungen) Ein wertschätzendes und partizipatives Miteinander im Team und mit den Trägervertretern Eine familiäre Atmosphäre in einem motivierten, kontaktfreudigen und aufgeschlossenen Team Eine modern eingerichtete Einrichtung mit großem, einladendem Außengelände und einem gut bestückten, großem Turnraum tarifliche Vergütung nach TVöD SuE & betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichem Bonus im kirchlichen Dienst zusätzliche Vorteile, wie die Jahressonderzahlung und zusätzliche freie Tage Jobticket und Bike-Leasing über den Arbeitgeber vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Wenn Einsatzbereitschaft, Kreativität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren persönlichen Eigenschaften zählen und Sie eine christlich motivierte Grundeinstellung haben, freuen wir uns sehr darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

In einem freundschaftlichen miteinander unterstützen wir tatkräftig unsere Kunden bei ihren vielfältigen Anforderungen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Als Deutschlands langjähriger, führender Huawei Distributor im Bereich Enterprise Business nehmen wir unsere Verantwortung ernst, die Digitalisierung in Deutschland mit Know-how und Spaß an der Sache voranzutreiben.

Wir legen Wert darauf, dass Sie sich als Teil unseres Teams wohlfühlen und bieten Ihnen: Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln Flexible Arbeitszeiten, die Ihnen eine gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben ermöglichen Ein positives Arbeitsklima, in dem Teamgeist und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle stehen Zentrale, gut angebundene Standorte in Heidelberg und Neckargemünd sowie ein Parkplatz, den wir bei Bedarf zur Verfügung stellen Betriebliche Altersvorsorge als zusätzliche Absicherung für Ihre Zukunft Regelmäßige Teamevents und einen jährlichen Städtetrip zu spannenden europäischen Zielen (zuletzt Barcelona, Cádiz, London, Riga und Mailand), um gemeinsam neue Eindrücke zu sammeln und das Team zu stärken Eine Unternehmenskultur, die Ihre Ideen und Ihr Engagement schätzt Wir freuen uns auf eine engagierte, freundliche Kollegin oder Kollegen, die gemeinsam mit uns die bestmögliche Versorgung unserer Patienten sicherstellt.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innovative Menschen erarbeiten bei VOLTA GmbH kundenspezifische Lösungen für die Automobilindustrie. Gemeinsam haben wir uns auf die Entwicklung und Herstellung von Kabelsätzen, Kunststoffkomponenten und Elektronikmodulen als Tier1 Lieferant spezialisiert – Wir als zukunftsorientiertes Familienunternehmen definieren seit 1979 das Berufsleben anders.

Deine Fragen beantworten Dir der Leiter Private Immobilienfinanzierung Marcel Vormehr sowie der Bereichsleiter Personal und Kommunikation Markus Hug jederzeit gerne. Gemeinsam bauen wir Zukunft - Schritt für Schritt in die Welt der Immobilienfinanzierung! Ihre Ansprechpersonen Markus Hug Bereichsleiter Personal und Kommunikation 06221 909-1410 E-Mail senden Natalie Müller Mitarbeiterin Personalentwicklung 06221 909-1412 E-Mail senden Sinja Riedesel Mitarbeiterin Personalentwicklung 06221 909-14011 E-Mail senden Volksbank Kurpfalz eG Hauptstr. 46 | 69117 Heidelberg

Begeisterung für unser Konzept und die Motivation, diese Freude an die Kinder weiterzugeben. Teamgeist: Lust, im Team gemeinsam zu wachsen und die Kita weiterzuentwickeln. Empathie: Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern, Eltern und KollegInnen WARUM DU BEI UNS GENAU RICHTIG BIST: In der Sport-KiTa Purzel kannst du deine Kreativität und Leidenschaft für Bewegung voll ausleben und Kindern eine einzigartige Welt eröffnen, in der Spaß, Sport und Entwicklung Hand in Hand gehen.

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Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: professionelle Administration und strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Administration der Server-Infrastruktur eigenständige Konzeption und Durchführung von IT-Projekten Projekt Kommunalprofil nach BSI Erstellung von Fachkonzepten und Dokumentationen Unsere Erwartungen: ein Hochschulstudium in der Fachrichtung Informationstechnik, erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in (w/m/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Erfahrung und entsprechenden Kenntnissen Erfahrungen im Betrieb von Microsoft-Windows- und Linux-basierten Servern sowie in der IT-Sicherheit analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um Probleme schnell zu erfassen und komplexe Fachthemen zu überblicken zielorientierte Lösungen für vielfältige Aufgabenstellungen von konkreten Situationen bis hin zu gesamtstädtischen Konzepten innovative Konzeptideen zur Weiterentwicklung der städtischen IT-Infrastruktur Kenntnisse in gängigen Virtualisierungslösungen von Vorteil Unser Angebot: flexible Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten) Sicherheit und Planbarkeit durch einen tarifvertraglich geregelten und unbefristeten Arbeitsplatz Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inspirierenden Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung – werden Sie Teil eines motivierten, innovativen und zukunftsorientierten Teams nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings zukunftssichere Beschäftigung und gute Fortbildungsmöglichkeiten ein attraktiver Arbeitsplatz im Schloss mit Schlosspark und Innenstadt um die Ecke Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt – gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.12.2024 über unser Karriereportal. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Grün (Tel. 06201 82-496) und für personalrechtliche Fragen Frau Jährling (Tel. 06201 82-646) gerne zur Verfügung.

Referent (m/w/d) Produktmanagement / (Junior-) Produktmanager (m/w/d) Wachsen Sie gemeinsam mit unserem Produktmanagement Wir sind ein seit 1990 international erfolgreich expandierendes Unternehmen im Bereich Vertrieb und Fertigung von Produkten für die Elektronikindustrie, insbesondere im Bereich Schutz gegen Elektrostatik und Fertigungsausrüstung.

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 28 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen ab 01.05.2025 für unser Straßenverkehrsamt in der Außenstelle Wiesloch eine Sachbearbeitung (w/m/d) Vollzugsdienst Vollzeit (verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche, Beschäftigte mit 39 Stunden/Woche) Besoldungsgruppe A8 bzw.

Um unsere Erfolgsgeschichte fortzusetzen und weiter auszubauen, suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns an der Entwicklung und Umsetzung von innovativen und nachhaltigen Filterlösungen arbeiten möchten. Mitarbeiter Anwendungstechnik (w/m/d) Ihre Aufgaben Durchführung von internen und externen Projekten in der Anwendungstechnik und Entwicklung Technische Schnittstelle und Unterstützung des technischen Vertriebs Entwicklung von innovativen Produkten und Konzeptionierung von individuellen Produktionsprozessen Mitarbeit in projektbegleitenden Ausschüssen Betreuung von Werkstudenten und studentischen Arbeiten Ihr Profil Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik oder Chemieingenieurwesen oder einem ähnlichen technischen Studium Berufserfahrung ist keine Voraussetzung Sie lösen technische Probleme analytisch und sind in der Lage eigenständig Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzten wir voraus, gute Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich Sie verfügen über eine eigenständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise.

Um unsere Erfolgsgeschichte fortzusetzen und weiter auszubauen, suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns an der Entwicklung und Umsetzung von innovativen und nachhaltigen Filterlösungen arbeiten möchten. Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (w/m/d) Ihre Aufgaben Technische und kaufmännische Kundenberatung und -betreuung Aktive Betreuung und Unterstützung unseres Außenvertriebs Angebotserstellung, -bearbeitung und -nachverfolgung Auftragsverfolgung, Terminklärung und -verfolgung wichtiger Aufträge und Projekte Mitwirkung, Erarbeitung und Durchführung von Kundengewinnungskonzepten Regelmäßige Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen Mitwirkung bei der Reklamationsbearbeitung Mitwirkung bei Pre-/After-Sales Aktivitäten, bei Messen oder Kundenveranstaltungen Erarbeiten von Präsentationen Akquise (Telefon) Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie konnten schon Berufserfahrung im Bereich Vertrieb sammeln Sie verfügen über eine eigenständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift setzen wir voraus, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie sind kommunikationsstark, teamfähig, flexibel und zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative aus.

akquirieren Sie durch regelmäßige Außendienste und engen Kontakt zu Multiplikatoren neue Bewohner für unsere Residenz sorgen Sie für eine schnelle und kompetente Bearbeitung der Interessentenanfragen und beraten diese zu den Leistungen unserer Residenz erstellen Sie die Heimverträge und verwalten unsere Vertriebsdatenbank begleiten Sie die Interessenten bis zum Einzug und pflegen die Kontakte zu Bewohnern, Angehörigen und Betreuern sind Sie für die Planung und Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen und Netzwerkarbeit zuständig entwickeln Sie gemeinsam mit unserem Zentralen Marketing Marketingmaßnahmen und erstellen Content für unsere Social Media-Seiten WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN: Spaß am Außendienst Freude an der Beratung von Interessenten und der Akquise neuer Bewohner ein Verständnis für Marketing sowie Kommunikationsstärke und Organisationstalent Sicherheit im Umgang mit MS-Office IHRE BENEFITS: Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik mehrwöchiges und intensives Onboarding durch unser mehrköpfiges Team von Mentoren sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ... all das und viel mehr!