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d) für Elektrotechnik (TGA) Aufgaben Entwicklung von elektrischen Anlagen vom Konzept bis zur dreidimensionalen Entwurfs- und Ausführungsplanung Fachkompetente Beratung, technische Klärung und Optimierung bis zur endgültigen Errichtung der Anlagen im Gebäude Integrale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Planungsbüros Ermittlung von Herstellkosten (u. a. mit dem GOLDBECK-Kalkulationstool) auf Grundlage von Konzepten Berechnung und Auslegung von gebäudetechnischen Anlagen mit Software-Unterstützung Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Unterstützung bei der Vergabe an Nachunternehmer Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektro- oder Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung (Meister / Techniker (m/w/d) mit Berufserfahrung) Einschlägige Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung gebäudetechnischer Anlagen Begeisterung für die Konzeption energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Lösungen sowie Motivation zur integralen Zusammenarbeit im gesamten Planungs- und Abwicklungsteam Engagement, Kommunikationsvermögen sowie Freude an interdisziplinärem Teamerfolg Mehr als nur ein Arbeitgeber Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK Vergütung & Prämien Team & Kultur Urlaub & Flexibilität Onboarding & Karriere Familie & Beruf Gesundheit & Nachhaltigkeit Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa.

Fachbauleiter (m/w/d) Gebäudeautomation Ort: Regensburg Job-ID: 9469 Aufgaben Bauleitungstätigkeit für das Gewerk Gebäudeautomation in Schlüsselfertigbauprojekten Anleitung, Steuerung und Kontrolle von Nachunternehmern im Hinblick auf termin- und qualitätsgerechte Ausführung Sicherstellung von Vorleistungen der TGA-Gewerke inklusive Konformität mit den GOLDBECK-Standards Beratung und Unterstützung des Projektleiters bei TGA-Vergaben und Schnittstellenthemen rund um die Gebäudeautomation Unterstützung bei der Abnahme der GOLDBECK-Gebäudeautomation sowie Ansprechpartner:in bei Gewährleistungsfragen Identifikation und Qualifizierung von Nachunternehmern sowie Schulung und Weiterbildung von Kollegen Profil Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung, Meister- oder Technikerabschluss im Bereich der Versorgungs-, Elektro- oder Regelungstechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d) mit Vertiefung im Bereich Gebäudeautomation Zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Engagierte, strukturierte sowie selbstständige Vorgehensweise gepaart mit selbstbewusstem Auftreten Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte Mehr als nur ein Arbeitgeber Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK Vergütung & Prämien Team & Kultur Urlaub & Flexibilität Onboarding & Karriere Familie & Beruf Gesundheit & Nachhaltigkeit Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa.

Wir suchen für unsere Projekte, einen engagierten Industriemechaniker Mechaniker Mechatroniker Schlosser im Maschinenbau (m/w/d) Im Großraum Regensburg Was wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem erfolgreichen Arbeitgeber Persönliche, hochwertige Werkzeugausstattung und Arbeitskleidung Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Eine fundierte und praktische Einarbeitungszeit Why W&K Familiäres Arbeitsklima bei einem inhabergeführten Arbeitgeber Kurze offene Kommunikationswege in einer „Du Kultur“ Hohe Jobsicherheit bei einem internationalen Arbeitgeber Persönlicher Ansprechpartner Deine Erfahrungen Ausbildung im Bereich Mechanik, Mechatronik Oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung im Bereich Metall Erfahrungen in Maschinen- und Anlagenbau, Automotive von Vorteil Begeisterung für neue, innovative Technik Deine Aufgaben Anfertigen, Installieren und Reparieren von Maschinen und Anlagen Ausführung mechanischer Montagen/Umbauten Gehäusebau sowie das Zusammenbauen von Maschinenteilen und Baugruppen Abwechslungsreiche Tätigkeit, vorwiegend in den Bereichen Sondermaschinenbau, Baustoffindustrie, Logistik und Automotive Haben wir Dein Interesse geweckt?

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Competitor Analysis, Customer Journeys und Erstellung von Marketingplänen/MS Project) Fortgeschrittene Kenntnisse und sicherer Umgang mit WordPress und Affinität zu neuen Technologien sowie digitalen Trends Grundkenntnisse in HTML von Vorteil Ein Verständnis für Gestaltung und Ästhetik ist von Vorteil Eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamorientierung Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Deine Benefits Finanzielle Sicherheit Keine Befristung Beteiligung am Unternehmenserfolg Monatlich steuerfreue Zuschüsse on top: Kinderbetreuung, Jobticket (+Deutschlandticket), Internet Monatlich frei wählbare Einkaufsgutscheine und spezielle Rabatte bei namhaften Anbietern (corporate benefits) Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance Home-Office möglich bis zu 40% Gleitzeit für mehr Flexibilität Zusätzliche Urlaubstage mit steigender Betriebszugehörigkeit Hervorragende Anbindung (fußläufig zum Hauptbahnhof) und kostenfreie Parkplätze Wohlbefinden Offene und herzliche Unternehmenskultur Moderne und ergonomische Arbeitsplätze Wahl zwischen Mac und Windows Kostenlose Getränke u.a. aus unserem Barista Siebträger Gemütliche Lounge als offenen Kommunikationsbereich Deine Entwicklung Strukturierte Einarbeitung, begleitet durch persönliche Ansprechpartner Weiterbildungsbudget Wissens- und Lernplattform (selfmade) Individuelle Entwicklungsplanung Wertschätzende und systematische Feedback-Kultur Ich begleite deinen Bewerbungsprozess als Personalmanagerin Ina Sabri Mail: bewerbung[AT]mbsupport.de Tel: +49 941 94260 0 www.mbsupport.de | Friedenstraße 18 | 93053 Regensburg | +49 941 942 60 0 | mb Support GmbH

000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

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