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Beginne deine berufliche Reise bei uns und werde Industriekaufmann/-frau (m/w/d) JETZT BEWERBEN! Die Fakten: Ausbildungsbeginn: August / September 2025 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Folgende Abteilungen werden durchlaufen: Sales Service, Reklamation, Buchhaltung, Marketing, Logistik, Einkauf, Personal, Group Controlling Das finden wir gut an dir: Sekundarabschluss I und Interesse am Berufsbild Du bist kundenorientiert und freundlich Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit gehören für dich dazu Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Organisationsstärke, Aufgeschlossenheit und Eigeninitiative Deine Benefits bei Falk&Ross: 1.

Sachbearbeiter Einkauf / Industriekaufmann (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Wir sind ein mittelständisches Unternehmen und zählen mit den Geschäftsbereichen Wartungsequipment für die zivile und militärische Luftfahrt, Steigtechnik für die Industrie, Gerüstsysteme für die Baubranche und Aluminiumbrücken zu den bedeutendsten Anbietern in diesen Bereichen.

Zum Beginn des Ausbildungsjahres am 1. August 2025 suchen wir: Auszubildende für die Berufe: Industriekauffrau/-mann Industriemechaniker*in Elektroniker*in für Betriebstechnik Landewyck gehört seit fast 100 Jahren zu den führenden Unternehmen im Bereich Tabak und Zigaretten in Deutschland. Wir sind ein wachsendes und inhabergeführtes Unternehmen, mit Produktions- und Verkaufsorganisationen in ganz Europa.

Steige ein in die vielseitigen Betriebsbereiche der EHL AG und lerne, abgesehen von den regulären Ausbildungsinhalten, den Umgang mit SAP. Werde auch Du ein weiterer Mitarbeiter mit Kompetenz in Stein. Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) Deine Voraussetzungen: Sicherer Umgang mit dem PC und allen gängigen Office-Programmen Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur Gute Auffassungsgabe Selbstständiges Arbeiten im Team Interesse an wirtschaftlichen Abläufen Organisationsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: einen sicheren Ausbildungsplatz mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. eine vielfältige Ausbildung mit abwechslungsreichen Inhalten eine schnelle Integration in die Arbeitsabläufe selbstständiges Arbeiten Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung die Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung Weiterbildungsmaßnahmen während und nach der Ausbildung Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Benefit Angebot: Fitness- und Gesundheitsförderung 70% Mitarbeiterrabatte attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes transparente & schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits 29 Tage Urlaub Strukturiertes Onboarding Sprachlern-App (kostenfreie Lizenz) und viele weitere … Wenn du unser Team verstärken möchtest, dann schicke uns Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit der Referenznummer YF-15013 an Dein gewünschtes Ausbildungs­werk in Deutschland.

Steige ein in die vielseitigen Betriebsbereiche der EHL AG und lerne, abgesehen von den regulären Ausbildungsinhalten, den Umgang mit SAP. Werde auch Du ein weiterer Mitarbeiter mit Kompetenz in Stein. Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) Deine Voraussetzungen: Sicherer Umgang mit dem PC und allen gängigen Office-Programmen Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur Gute Auffassungsgabe Selbstständiges Arbeiten im Team Interesse an wirtschaftlichen Abläufen Organisationsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: einen sicheren Ausbildungsplatz mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. eine vielfältige Ausbildung mit abwechslungsreichen Inhalten eine schnelle Integration in die Arbeitsabläufe selbstständiges Arbeiten Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung die Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung Weiterbildungsmaßnahmen während und nach der Ausbildung Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Benefit Angebot: Fitness- und Gesundheitsförderung 70% Mitarbeiterrabatte attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes transparente & schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits 29 Tage Urlaub Strukturiertes Onboarding Sprachlern-App (kostenfreie Lizenz) und viele weitere … Wenn du unser Team verstärken möchtest, dann schicke uns Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit der Referenznummer YF-15013 an Dein gewünschtes Ausbildungs­werk in Deutschland.

WIR STELLEN EIN:
AUSBILDUNG
INDUSTRIEKAUF­FRAU /
INDUS­TRIE­KAUFMANN (M/W/D) IN VOLLZEIT
SÜDWEST ist ein bedeutender Hersteller von Lacken und Farben im 2-stufigen Vertrieb, unter anderem auch...

Um diesen Grundsätzen weiterhin erfolgreich gerecht zu werden, suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung als Sachbearbeiter Einkauf / Industriekaufmann – unbefristet – (m/w/d) (Teil- oder Vollzeit) Aufgabenschwerpunkte: Erstellung und Versendung von Anfragen und Bestellung Bearbeitung von Reklamationen Betreuung und Bewertung der Lieferanten Führung Preis- und Konditionsverhandlungen Erstellung der einkaufsbezogenen Auswertungen Unterstützung weiterer anfallender kaufmännischer Tätigkeiten Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau oder ähnliche Qualifikation Vorteilhaft sind Kenntnisse in ERP-Software; MS-Office Englisch in Wort und Schrift Technisches Verständnis und das Interesse sich hier ständig weiter zu entwickeln sind unerlässlich Hohes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohe analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise zur selbständigen Problemlösung Wir bieten Ihnen: Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem international aufgestellten Unternehmen Ein engagiertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Verdienstmöglichkeiten und Zusatzleistungen wie z.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) Lebensmittel Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten Verantwortung für definierte Warengruppen, Optimierung und Aktualisierung unseres Sortiments sowie Lieferantenportfolios Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen, Preis- und Konditionen-Management, Marktbeobachtung Allgemeine operative und administrative Aufgaben Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Einkauf, z.B. Industriekaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Food-Einkauf, idealerweise im GV-Markt Sie kennen die Beschaffungsmärkte, deren Strukturen und Marktteilnehmer Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit Abschluss-Sicherheit Der sichere Umgang mit MS Office, besonders Excel, ist für Sie selbstverständlich Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit, persönliche Motivation und große Freude am Handel mit Lebensmitteln runden Ihr Profil ab Unsere Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Kostenfreie Parkplätze Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit OPNV Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Regelmäßige Firmenevents Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum, vorzugsweise per E-Mail.

Zur Verstärkung unseres Teams in Andernach suchen wir eine/n: Termindisponent (m/w/d) Ihre Aufgaben Abstimmung von Lieferterminen und Lieferreihenfolgen mit dem Kunden Verplanen der Werkskapazitäten Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau / Industriekauffrau (m/w/d) Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint Offene, ehrliche und vertrauensvolle Kommunikation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Sie sind ein Organisationstalent und beziehen alle Bereiche mit ein Was Sie erwartet Leistungsgerechte Vergütung Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen Eine zukunftsorientierte Position innerhalb unseres motivierten und kollegialen Teams Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte an: Kontakt Mathias Elbers E-Mail: bewerber-me@abi-beton.de Standort Andernach Andernacher Bimswerk GmbH & Co.

Um diesen Grundsätzen weiterhin erfolgreich gerecht zu werden, suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung als Sachbearbeiter Einkauf / Industriekaufmann – unbefristet – (m/w/d) (Teil- oder Vollzeit) Aufgabenschwerpunkte: Erstellung und Versendung von Anfragen und Bestellung Bearbeitung von Reklamationen Betreuung und Bewertung der Lieferanten Führung Preis- und Konditionsverhandlungen Erstellung der einkaufsbezogenen Auswertungen Unterstützung weiterer anfallender kaufmännischer Tätigkeiten Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau oder ähnliche Qualifikation Vorteilhaft sind Kenntnisse in ERP-Software; MS-Office Englisch in Wort und Schrift Technisches Verständnis und das Interesse sich hier ständig weiter zu entwickeln sind unerlässlich Hohes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohe analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise zur selbständigen Problemlösung Wir bieten Ihnen: Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem international aufgestellten Unternehmen Ein engagiertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Verdienstmöglichkeiten und Zusatzleistungen wie z.

Kaufmann für Groß- und Außenhandel (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben bei elka sind: Termingerechte Beschaffung von Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Ersatzteilen für den umfangreichen Maschinenpark Strategische Gestaltung des Lieferantenpools Eigenständige Preisverhandlungen und Optimierung der Einkaufsbedingungen Identifikation und Umsetzung von Kostensenkungspotentialen Verbesserung interner Abläufe Es wäre schön, wenn Sie folgendes mitbringen würden: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel, oder eine technische Berufsausbildung, wie Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektroniker/in oder Zerspanungsmechaniker/in. Verantwortungsbewusstsein Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Gute MS-Office-Kenntnisse Selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das erwartet Sie bei elka: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Eine sorgfältige Einarbeitung sowie vielfältiges Aufgabengebiet in der zukunftsfähigen Holzindustrie Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitskleidung, inkl.

IHRE PERSÖNLICHKEIT Sie haben großen Spaß am Verkauf und sind ein Kommunikationstalent Sie sind motiviert, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln Sie sind begeisterungsfähig und haben Freude daran, zukunftsorientierte Veränderungsprozesse positiv mitzugestalten Ihr serviceorientiertes Denken und Handeln sowie Ihre strukturierte, analytische Arbeitsweise zeichnen Sie aus IHRE AUFGABEN Eigenständige kaufmännische Bearbeitung und Abwicklung von Aufträgen bis hin zum Zahlungsmonitoring Aufbau und die Erhaltung langfristiger Kundenbeziehungen sowie die lösungsorientierte Bearbeitung von Kundenanliegen Aktive Betreuung und Produkt-Beratung unserer Kunden Lieferterminüberwachung und Koordination von Lieferungen und Logistikleistungen sowie Überprüfung der Speditionsrechnungen Affinität zu Digitalisierung von Prozessen und Kennzahlen Allgemeine administrative Tätigkeiten (Stammdaten, Organisation von Vertriebsaktionen und -kampagnen) Enge Zusammenarbeit mit unseren Produktionsstandorten Reklamationsbearbeitung als erste Schnittstelle zum Kunden Angebotsmanagement in Abstimmung mit dem Vertrieb IHR PROFIL Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen und ERP-Systemen IHRE BENEFITS Tolles Betriebsklima mit aktiver Personalentwicklung (360° Feedback) Jährliche, tarifliche Entgeltanpassung Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld / Verpflegungszulage Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten mit anteiligem mobilem Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungsmaßnahmen Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche Überdurchschnittliche Urlaubstage (z.B. 30 Tage Urlaub) Unbefristeter Arbeitsvertrag Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Erstellen von Rechnungskürzungen Unterstützung des strategischen Einkaufs bei Lieferantengesprächen/Preisverhandlungen DAS BRINGEN SIE MIT: Mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/ -mann), alternativ Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im operativen Einkauf ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Zielstrebige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Erfahrung mit SAP/ ERP bevorzugt Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift DIE WIRTGEN GMBH HAT EINIGES ZU BIETEN: Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr.

Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die routinemäßige Durchfühung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Sie optimieren Abläufe und sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte für alle abrechnungsrelevanten Themen Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten insbesondere im Rahmen des On- und Offboardings Kommunikation mit den Sozialversicherungsträgern, Finanzamt und anderen Behörden Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Das macht Sie aus: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bspw. als Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Idealerweise Kenntnisse in dem Lohnabrechnungsprogramm Fidelis Sie haben ein Faible für Zahlen und verfügen idealerweise über erste Praxiserfahrung in der Lohnbuchhaltung Kenntnisse und Gespür für die Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsstärke, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit Das bieten wir Ihnen: Eine sinnstiftende, verantwortungsvolle und zukunftsträchtige Aufgabe Ein leistungsstarkes und motiviertes Team, das Sie bei Ihrer Aufgabe unterstützt Ihre Weiterbildung ist uns wichtig: Profitieren Sie von unseren fachlichen und personellen Fort- und Weiterbildungsangeboten Modernste Arbeitsmittel, Flexible Arbeitszeiten und ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten Ein attraktives Vergütungsmodell nach interner Richtlinie inkl. vom Arbeitgeber voll finanzierter Zusatzversorgung 30 Urlaubstage bei 38,5 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze Soziales Engagement gepaart mit unseren gemeinnützigen Werten Jetzt bewerben!

Zur Verstärkung unseres Teams in der WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH am Standort Windhagen suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) IHRE NEUE STELLE: Erstellung und Versand von Kundenangeboten im Neu- und Gebrauchtmaschinenbereich Koordination von Maschinenauslieferungen Abrechnung von Kundenaufträgen Ansprechpartner/-in sein für Mitarbeiter im Außendienst Planung und Koordination von Transporten Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und dem Herstellerwerk DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung mit gutem technischen Verständnis Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz Sicherer Umgang mit Kunden sowie unternehmerisches Denken und Handeln sind für Sie ebenso selbstverständlich wie zeitliche Flexibilität Kundenorientierte, selbständige und zielführende Arbeitsweise Sicherer Umgang in den MS Office-Anwendungen und Erfahrung in SAP Englischkenntnisse sind von Vorteil DAS BIETEN WIR IHNEN: Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, Interkulturelles Netzwerk Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität Und vieles Weitere: Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr.

Über die WBI:
Die Wohnungsbaugesellschaft Ingelheim am Rhein GmbH (WBI) ist eine eigenständige Tochtergesellschaft der Stadt Ingelheim am Rhein mit dem Ziel, durch Erweiterung und Modernisierung des...

Ausfuhrbegleitdokumente, Handelsrechnungen, Präferenzerklärungen) Enger Informationsaustausch mit den Fachabteilungen, Niederlassungen und Speditionen Erstellung von Intrastat-Meldungen Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Groß- und Einzelhandelskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Fachkenntnisse in der Warenausfuhr innerhalb der EU und in Drittländern in einem produzierenden Unternehmen Praxiswissen im Zollrecht (ATLAS) wünschenswert Idealerweise Anwenderkenntnisse in der Zollsoftware AEB sowie in dem ERP-System Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Outlook, Teams) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits: Zusammenarbeit: Durch eine offene Kommunikation und die Integration deiner Ideen wird eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Team gewährleistet.

Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die routinemäßige Durchfühung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Sie optimieren Abläufe und sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte für alle abrechnungsrelevanten Themen Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten insbesondere im Rahmen des On- und Offboardings Kommunikation mit den Sozialversicherungsträgern, Finanzamt und anderen Behörden Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Das macht Sie aus: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bspw. als Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Idealerweise Kenntnisse in dem Lohnabrechnungsprogramm Fidelis Sie haben ein Faible für Zahlen und verfügen idealerweise über erste Praxiserfahrung in der Lohnbuchhaltung Kenntnisse und Gespür für die Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsstärke, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit Das bieten wir Ihnen: Eine sinnstiftende, verantwortungsvolle und zukunftsträchtige Aufgabe Ein leistungsstarkes und motiviertes Team, das Sie bei Ihrer Aufgabe unterstützt Ihre Weiterbildung ist uns wichtig: Profitieren Sie von unseren fachlichen und personellen Fort- und Weiterbildungsangeboten Modernste Arbeitsmittel, Flexible Arbeitszeiten und ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten Ein attraktives Vergütungsmodell nach interner Richtlinie inkl. vom Arbeitgeber voll finanzierter Zusatzversorgung 30 Urlaubstage bei 38,5 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze Soziales Engagement gepaart mit unseren gemeinnützigen Werten Jetzt bewerben!

Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die routinemäßige Durchfühung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Sie optimieren Abläufe und sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte für alle abrechnungsrelevanten Themen Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten insbesondere im Rahmen des On- und Offboardings Kommunikation mit den Sozialversicherungsträgern, Finanzamt und anderen Behörden Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen Das macht Sie aus: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bspw. als Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Idealerweise Kenntnisse in dem Lohnabrechnungsprogramm Fidelis Sie haben ein Faible für Zahlen und verfügen idealerweise über erste Praxiserfahrung in der Lohnbuchhaltung Kenntnisse und Gespür für die Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsstärke, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit Das bieten wir Ihnen: Eine sinnstiftende, verantwortungsvolle und zukunftsträchtige Aufgabe Ein leistungsstarkes und motiviertes Team, das Sie bei Ihrer Aufgabe unterstützt Ihre Weiterbildung ist uns wichtig: Profitieren Sie von unseren fachlichen und personellen Fort- und Weiterbildungsangeboten Modernste Arbeitsmittel, Flexible Arbeitszeiten und ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Gesundheits- und Fitnessangeboten Ein attraktives Vergütungsmodell nach interner Richtlinie inkl. vom Arbeitgeber voll finanzierter Zusatzversorgung 30 Urlaubstage bei 38,5 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze Soziales Engagement gepaart mit unseren gemeinnützigen Werten Jetzt bewerben!

Terminkoordination, Ein- und Ausgangspost) Verantwortung für die reibungslose Organisation von Tagungen und der Belegung der Tagesräume Erstellung und Aufbereitung von Vorlagen, Übersichten und Protokollen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann/-kauffrau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Büromanagement sowie digitale Affinität Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Selbstorganisation und Gewissenhaftigkeit Ein gewinnendes Auftreten und freundliches Wesen Flexibilität bei der Planung des wöchentlichen Einsatzortes entsprechend den Erfordernissen des Unternehmens Das bieten wir Ihnen: Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Eine der Position und Ausbildung sehr angemessene Vergütung Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, kurze Berichts- und Entscheidungswege und viele Möglichkeiten sich einzubringen Eine gründliche Einarbeitung in einem teamorientierten und engagierten Arbeitsumfeld OBG: DER LEISTUNGSFÄHIGE KOMPLETTANBIETER FÜR ANSPRUCHSVOLLE BAUVORHABEN Konsequente Mitarbeiterorientierung, attraktive Arbeitsplätze, sehr gute Honorierung sowie interessante Aufstiegsmöglichkeiten – dafür stehen die Unternehmen der OBG Gruppe.