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DEINE AUFGABEN Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug DEINE PERSPEKTIVE Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende DEIN PROFIL Du hast einen Führerschein Klasse B – seit mindestens 3 Jahren – und fährst sicher Du bist zeitlich flexibel: von Montag bis Freitag, frühmorgens und frühnachmittags Du bist empathisch und professionell im sozialen Miteinander Du hast ein freundliches und gepflegtes Auftreten und bist zuverlässig Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das Mindestalter ist 21 Jahre, gerne auch ab 50 plus und Wieder- oder Quereinsteiger Interesse geweckt?

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Aber man kann die sichtbaren Auswirkungen mit geeigneter Massage erheblich reduzieren, ganz ohne Chemie und schädlichen Nebenwirkungen. Die erste Wirkung ist an einigen Stellen schon nach 20-30 Minuten spürbar, eine Behandlung dauert jeweils ca.  90-120 Minuten, danach stellt sich eine wohlige Müdigkeit ein und kennzeichnet so eine erfolgreiche Behandlung. Die Behandlung hat kräftige Phasen, abwechselnd mit sehr sanfter wohltuender Massagebehandlung.

Wir suchen in unserem Bereich Netzführung am Standort Erfurt einen Referent Schichtplanung und Ausbildung m/w/d Ihre neue Stelle Sie sorgen dafür, dass der sichere Netzbetrieb der Energienetze in Thüringen jederzeit gewährleistet ist. Ihre vielseitigen Aufgaben im Detail: Sie planen und koordinieren die Mitarbeitenden im Schichtsystem und stellen einen reibungslosen Betrieb sicher.

Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen. Für unseren Standort in Weida haben wir ab sofort in Teilzeit (20 Stunden) die genannte Stelle zu besetzen. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus Führen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit Nachwuchskräften und fester Ansprechpartner in den Standorten Unterstützung im Personalauswahlprozess, von den Marketingmaßnahmen bis zur Einstellung in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Personalgewinnung und der Geschäftsführung Unterstützung der Bereichsleiter beim arbeitsvertraglichen Schriftverkehr Organisation und Durchführung von Schulbesuchen, Messen und Informationsveranstaltungen Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, HWK, überbetriebliche Ausbildungsstätten, Berufs- und Hochschulen Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit mit dem Ausbildungsleiter Organisatorische und administrative Unterstützung des Leiters Personalgewinnung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Weiterbildung wünschenswert Ausbildereignung (AdA-Schein) Berufserfahrung als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Ausbildung oder Nachwuchskräfte oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert Grundkenntnisse im Arbeitsrecht Souveränes, freundliches und offenes Auftreten Ein stark ausgeprägtes Interesse an (jungen) Menschen und deren Weiterentwicklung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Zeitliche Flexibilität (auch für gelegentliche Messen an den Wochenenden) Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Unsere Leistungen: Strukturierte Einarbeitung Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima Regelmäßige Weiterbildungsangebote Vielfältige Mitarbeiterprogramme Ihr Ansprechpartner: Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.

Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen. Für unseren Standort in Weida haben wir ab sofort in Teilzeit (20 Stunden) die genannte Stelle zu besetzen.Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus Führen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit Nachwuchskräften und fester Ansprechpartner in den Standorten Unterstützung im Personalauswahlprozess, von den Marketingmaßnahmen bis zur Einstellung in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Personalgewinnung und der Geschäftsführung Unterstützung der Bereichsleiter beim arbeitsvertraglichen Schriftverkehr Organisation und Durchführung von Schulbesuchen, Messen und Informationsveranstaltungen Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, HWK, überbetriebliche Ausbildungsstätten, Berufs- und Hochschulen Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit mit dem Ausbildungsleiter Organisatorische und administrative Unterstützung des Leiters Personalgewinnung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Weiterbildung wünschenswert Ausbildereignung (AdA-Schein) Berufserfahrung als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Ausbildung oder Nachwuchskräfte oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert Grundkenntnisse im Arbeitsrecht Souveränes, freundliches und offenes Auftreten Ein stark ausgeprägtes Interesse an (jungen) Menschen und deren Weiterentwicklung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Zeitliche Flexibilität (auch für gelegentliche Messen an den Wochenenden) Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Unsere Leistungen: Strukturierte Einarbeitung Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima Regelmäßige Weiterbildungsangebote Vielfältige Mitarbeiterprogramme Ihr Ansprechpartner: Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.So bewerben Sie sich bei uns: Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen.

Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.

Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.

Wir suchen für unseren Bereich Netzanschlüsse, in Erfurt einen Projektbearbeiter Netzanschlüsse m/w/d Ihre neue Stelle Wir als TEAG-Gruppe sehen uns in der Verantwortung, die Energiewende mitzugestalten. Das Team im Bereich Netzanschlüsse bearbeitet vorrangig Anschlüsse von Erzeugungsanlagen und Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge aller Kundengruppen.

Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Sollten Sie Interesse an der o. g. Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:

Im Sachgebiet GIS (geographisches Informationssystem) des Trink- und AbwasserVerbandes Eisenach-Erbstromtal, ist zum nächst möglichen Zeitpunkt die Stelle als Sachbearbeiter GIS / Vermessungstechniker / Geoinformationstechniker / Geomatiker / technischer Zeichner (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit, zu besetzen. Die Stelle umfasst insbesondere folgende Aufgaben: Digitale Erfassung und Pflege von Daten im geographischen Informationssystem Erstellung und Fortführung der digitalen Anlagenbestandsdokumentation Erstellung von Plänen und Planauskünften projektorientiertes Arbeiten Archivieren und Sichern von Zeichnungen und den dazugehörigen Dokumenten Fachliche Voraussetzungen und Qualifikationen: abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker (m/w/d) alternativ abgeschlossene Ausbildung als Geoinformationstechniker, Geomatiker, technischer Zeichner oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) sichere Anwendung fachspezifischer Software und Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, Grafikprogrammen und Hard- und Software (Plotter, Drucker, AutoCAD, Oracle, Microsoft Office, ALKIS) engagierte, selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Eigeninitiative, Sorgfalt, Genauigkeit und Organisationstalent Führerschein der Klasse B Bereitschaft zur Fortbildung Das bieten wir Ihnen: ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenspektrum mit moderner Arbeitsumgebung eine langfristige Mitarbeiterbindung und ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis Eingruppierung je nach Qualifikation und Berufserfahrung in Entgeltgruppe 5 TV-V (VKA) Teilnahme an der Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen Gesundheitsförderung, regelmäßiges Bewegungsprogramm und Fahrradleasing individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.03.2025 online über unser Karriereportal unter www.tavee.de.

Als namhaftes Unternehmen versorgen wir seit 33 Jahren Kunden mit Hörsystemen. Dafür stellen wir ein: Hörakustiker (m/w/d) Meister, Gesellen, Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Bereich Hörakustik Vollzeit | Filialen Altenburg und Weimar Was Sie mitbringen: Abschluss als Hörakustiker (gern auch in Ausbildung zum Hörakustiker) Sie sind freundlich, motiviert und arbeiten gern in einem Team Sie passen Hörsysteme gern für jeden Kunden individuell an Was wir Ihnen bieten: eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit leistungsgerechte Entlohnung incl. monatlicher Erfolgsbeteiligung ein tolles Team und flache Hierarchieebenen attraktive zusätzliche Leistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Kinderbetreuung und eine arbeitgeberfinanzierte private Altersvorsorge eine persönlich auf Sie zugeschnittene Einarbeitung Haben Sie Interesse?

Als namhaftes Unternehmen versorgen wir seit 33 Jahren Kunden mit Hörsystemen. Dafür stellen wir ein: Hörakustiker (m/w/d) Meister, Gesellen, Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Bereich Hörakustik Vollzeit | Filialen Altenburg und Weimar Was Sie mitbringen: Abschluss als Hörakustiker (gern auch in Ausbildung zum Hörakustiker) Sie sind freundlich, motiviert und arbeiten gern in einem Team Sie passen Hörsysteme gern für jeden Kunden individuell an Was wir Ihnen bieten: eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit leistungsgerechte Entlohnung incl. monatlicher Erfolgsbeteiligung ein tolles Team und flache Hierarchieebenen attraktive zusätzliche Leistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Kinderbetreuung und eine arbeitgeberfinanzierte private Altersvorsorge eine persönlich auf Sie zugeschnittene Einarbeitung Haben Sie Interesse?

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Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Sollten Sie Interesse an der o. g. Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:

Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Sollten Sie Interesse an der o. g. Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Share:

Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Sollten Sie Interesse an der o. g. Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:

Zur Wahrung Ihrer Interessen können Sie uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Sollten Sie Interesse an der o. g. Stelle haben, dann bewerben Sie sich bitte auf unserem Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. https://www.youtube.com/watch?v=itLYytVSgGE Share:

Wir suchen für unseren Bereich Stadtwerke/EVU, in Erfurt einen Specialist Portale m/w/d Ihre neue Stelle Als Specialist für Portale (m/w/d) gestalten und betreuen Sie zentrale Anwendungen, die Kunden und Partner optimal miteinander vernetzen. Sie sind die treibende Kraft hinter der Entwicklung und Optimierung unserer Portallösungen.