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LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Dich den passenden...

Unser Kunde ist einer der führenden Dienstleister für veterinärmedizinische Diagnostik und betreut Tierärzte und -praxen international. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Bad Kissingen. Bewerben Sie sich jetzt! Personalreferent (m/w/d) ID: 2025/26 Das sind Ihre Aufgaben: Vertrauensvolle Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsleitung und Betriebsrat Verhandlung und Abstimmung von Betriebsvereinbarungen Abwicklung des gesamten Personalrecruitings inkl.

Plausibilitätsprüfung Ermittlung und Überwachung von Transferpreisen / Verrechnungspreisen Auswertungen, Datenbereitstellung, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Fehlersuche- und -behebung durchführen Dokumentation, Überwachung, Berechnung, Reporting und ggf. initiieren von Maßnahmen (Maßnahmencontrolling) Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung neuer Methoden des betrieblichen Controllings Mitwirkung bei der Definition der Abwicklung / Geschäftsprozesse, Kostenstellenplan, Kontenplan, Kosten- und Leistungsrechnung und Berichtswesen Mitwirkung bei der Lösung komplexer Probleme in Zusammenarbeit mit der Bilanzierung Durchführung von betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben und Projekten in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen Ermittlung / Überwachung von Stunden- und Kostensätzen (z., B. Personal-, Maschinen-, Zuschlagsätzen) Regelmäßiges Reporting an das Management Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling in Holdingstrukturen Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint) Idealerweise Kenntnisse in SAP und Corporate Planner Professionelles Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse und mind. gute Englischkenntnisse Job Details: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte, attraktive Vergütung (nach Tarif) Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten (40 h / Woche) 30 Urlaubstage Benefits: Umfangreiches Weiterbildungsangebot Zahlreiche Gesundheitsleistungen wie Kurse, Verpflegung, etc.

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Unser Kunde ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und hat seinen Schwerpunkt in der baunahen Branche. Für dieses produzierende Unternehmen suchen wir im Raum Triptis einen HR Business Partner (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. HR Business Partner (m/w/d) ID: 2025/20 Das sind Ihre Aufgaben: Initiierung regionaler als auch überregionaler HR- und OE-Projekte  Begleitung von Innovations- und Veränderungsprozessen Führung und Weiterentwicklung des lokalen HR-Teams Verantwortung für das operative Tagesgeschäft und die lokale Personaladministration Beratung von Führungskräften und der Geschäftsleitung in strategischen, operativen und personalrechtlichen Fragestellungen Weiterentwicklung der lokalen Personalarbeit, z.B. zu Tarif, Entgelt, Onboarding, Employer Branding und Recruiting Umsetzung langfristiger Personalmaßnahmen, u.a. zu Führungskräfte- und Mitarbeiterqualifikation, Unternehmenskultur und Krankenstand Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung weiterer Maßnahmen daraus Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Übergreifende Unterstützung der nationalen Standorte in HR-relevanten Themengebieten Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen idealerweise im produzierenden Umfeld Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Hohe Sozialkompetenz, Umsetzungsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Lust, etwas zu bewegen  Job Details: 38 Stunden / Woche Flexible Arbeitszeiten inkl.

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